因为店长要承包店要不了这么多员工提前一个月通知我们公司要求我
因为店长要承包店要不了这么多员工提前一个月通知我们公司要求我们外调我们不想 可以要求赔偿吗？
公司私自少发放员工工资，员工想离职还用提前通知公司吗？公司规定如果自己辞职需提前一个月要不就扣发一个
我来到现在的公司马上就两个月了，公司也没有签订劳动合同，也没有给上各种保险。现发放第一月工资，但是工资少发放500元。我们共有4名人员都是这样少发了，非常气愤，经理也承认少发了但不给补。我想辞职，但是又怕剩下一个月工资不给发。因为我的前一任员工到现在还没有拿到2月份工资，只要员工辞职公司就扣除一个月工资
公司工资不合理，要求加工资，欺骗员工四个月未加，提前一个月通知上级
公司工资不合理，要求加工资，欺骗员工四个月未加，提前一个月通知上级，也不放员工走，这要怎么办
请问您公司不想干了提前一礼拜通知所有员工我们有权要一个月基本
请问您公司不想干了提前一礼拜通知所有员工我们有权要一个月基本工资赔偿吗
公司无故解雇正式员工，并且没有提前一个月通知。是不是可以要求一个月工资作为经济赔偿
公司无故解雇正式员工，并且没有提前一个月通知。是不是可以要求一个月工资作为经济赔偿，还有一个月工资作为通知金
在合同期间公司提前十天通知项目终止并要求我们于本月底正式离职
在合同期间公司提前十天通知项目终止并要求我们于本月底正式离职，请问公司应该赔偿我们几个月的工资？求大神指点
我们跟公司没有签合同，上了一个多月，因为公司反复更改规定，影响到我们员工的利益
我们跟公司没有签合同，上了一个多月，因为公司反复更改规定，影响到我们员工的利益，所以提交了辞呈，但是公司说只结12.8到12.31日的工资，1月7日提出的辞职，11日他叫我们立刻走的，说1月没有工资，而且还叫我们赔偿他们的栽培损失，这种怎么办呢？
老板拖欠员工工资，我们已经提前一个月申请辞职，公司不予理会，还以不发工资为由威胁我们
老板拖欠员工工资，我们已经提前一个月申请辞职，公司不予理会，还以不发工资为由威胁我们，我们就想压的一个月工资不要了，就做到下个月发工资直接走人，后来到发工资的日子了，公司竟然拖欠我们工资，不及时发放，现在公司欠我们一个月工资，压我们一个月工资，我们该怎么办？
宋律师你好，现在我们公司要解散，没有提前一个月书面通知，我们
宋律师你好，现在我们公司要解散，没有提前一个月书面通知，我们该怎么要求公司赔偿?
