自动离职旷工一天有法律责任吗？

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask20160213stv
提问时间：2016-02-13

我在公司3个月，未签订劳动合同，现在我不想干了，跟经理提出过辞职，但是经理说要把交代的事情办完，还要我负责招聘一个人来接替我。。这时间算下来大概要半个月到一个月，但是我非常不想继续呆下去了...！我想直接旷工不去了，如果给公司造成损失，我有法律责任吗？或者说有其他什么责任吗？

gerry_9 已过期 2009-02-16 回复(4)

自动离职后，仓库盘亏需要做出赔偿吗，有法律责任吗？

我是一家公司的库管，工作了2年多，近期不想在公司做了，先自动离职，可是仓库有一批之前已经盘亏的东西，我需要做出赔偿吗，有法律责任吗？

54951964 已过期 2012-10-15 回复(3)

兼职员工没有签订任何协议自动离职，让我赔偿损失？我用赔偿吗？有法律责任在吗？

我在一家艺术培训中心代课，最后快毕业不想干了，就没跟老板说过了个暑假就没有再去了，期间与学生家长发生了一点小误会，但是与学生家长都已经解决了，但是艺术培训中心的老板说要我赔偿我离职带来的损失，请问一下，我是兼职没有任何劳动协议，而且老板还拖欠了一部分工资，现在老板发短信说让我去解决工资的同时去给他们

李女士002173 已过期 2014-04-17 回复(1)

我辞职到期了，然后他说不给走，不来就算了旷工，自动离职，不发

我辞职到期了，然后他说不给走，不来就算了旷工，自动离职，不发工资

ask20160116qro 已关闭 2016-01-16 回复(0)

请问：公司调配我去别的岗位，我不同意，我为到新岗位报道。就视为旷工，自动离职处理

请问：公司调配我去别的岗位，我不同意，我为到新岗位报道。就视为旷工，自动离职处理。这样做对嘛？

ask20160116hap 已关闭 2016-01-16 回复(0)

我在上家单位因为旷工自动离职，是月中以后旷工的，后来在次月初又办的离职

我在上家单位因为旷工自动离职，是月中以后旷工的，后来在次月初又办的离职，现在上家单位不给发工资，已经拖了快俩月了，我想知道前半月的工资应不应该给发

ask20160121gs6 已过期 2016-01-21 回复(5)

我因旷工被自动离职，单位要求我赔偿社保单位部分，如不赔偿将不会把停保手续给我

我因旷工被自动离职，单位要求我赔偿社保单位部分，如不赔偿将不会把停保手续给我，这合理嘛，