相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

工伤期间在家休养工资怎么算

我在一家陶瓷厂上班,工作期间不小心被皮带压伤脚,造成脚背骨头错位,在家休息一个半月,但是公司只发给我基本工资600块,说是公司的制度,我原待遇是2400,公司这样做合理吗

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:金镇浩
提问时间:2011-09-10
相关咨询

工伤休养期间工资怎么算

我因工作时从2米多高处摔下,Tl2椎体骨折,住院二十几天现在家卧床休养一共要三个月,要工作起码要四五个月

xmk5968 已过期 2010-12-24 回复(2)

工伤在家休息期间工资怎么算

我的同事因为在工作期间把脚扭伤。在家待了一个月零四天。他的月工资是8000元。12.11休假-1.15上班。

nIj4148 已过期 2011-01-24 回复(3)

下班途中发生交通事故、受伤方责任大不能认定工伤。在住院和休养期间应不应该继续发工资

我单位有一职工。下班后发生交通事故、受伤方责任大、国有企业不予认定工伤。在住院和休养期间也停止发工资交养老保险。不知道这个说法是否合理。

李123456789 已过期 2011-06-13 回复(5)

工伤期间的工资是怎么算的

工伤期间的工资是怎么算的,是只拿基本工资吗?像我的基本工资是950,而养老保险是450,平时正常工资是2800,是属于计件,但是工伤期间只拿了587,请问这是怎么算的啊,有没有少拿啊

王兰娣 已过期 2011-06-20 回复(2)

工伤期间工资怎么算

工伤期间工资怎么算,我从出事到现在18个月了,之前住院的几个月没有停工留薪通知书,之后才下的停工留薪通上边写了12个月,所以单位就给了12个月的工资,其他时间的却没给,可是那几个月我正在医院接受治疗,我想问一下公司这样做对吗。谢谢

TSo5916 已过期 2011-07-19 回复(4)

非工伤治疗期间以及休养期间,单位是否发放工资及医保

男,57周岁,在该单位工作满15年,现因非工伤致使失去劳动能力,单位是否能解除劳动合同?如果不是,劳动合同在年底到期后,公司是否可以拒绝续签合同。我本人认为应该续签无限期合同。另外,非工伤治疗期间以及休养期间,单位是否应发放工资及医保?因为该病情需几年后再做一次手术,我担心没有医保家人承受不了。请热心律

wyzxdgs 已过期 2011-07-24 回复(1)

工伤期间工资怎么算

我是一名公交司机,我想问一下在工伤期间工资是怎么算的?没受伤之前平均工资4000左右

A同学 已关闭 2011-08-17 回复(0)

工伤住院期间工资怎么开

我在发生工伤以后按照有关规定我的工资按什么标准开

工伤A 已过期 2011-08-17 回复(4)

工伤期间工资和停工留薪期怎么计算

本人是在06年7月份发生工伤,在工作中手指发生事故,手术后伤情连续复发4次,继续住院手术治疗,至今伤指残仍无法得到治愈。目前还需手术治疗。请问:在此期间,我的工资该如何发放以及停工留薪期该如何计算?

anchenglin 已过期 2011-08-30 回复(6)

工伤在家养病期间,公司该如何发放工资

我上班时脚骨折了,公司发给我在岗时的底薪和提成,后面按上海市的最低标准的80%发放。请问这样是否合法。如不合法我又该怎么办

chaiyixuan8 已过期 2011-09-10 回复(3)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏