老师们你好 我2006年7月进入公司，没有签合同，2007年7月公司给我们缴纳3金， 2011年1月公司给我们补签合同时间为2007年7月到2013年，现在我准备 离职（按合同提前1个月通知公司），由于我们公司规模不大，没有考 勤，工资也是现金方式支付，我现在只有当时的签收单（所有员[b]关于补缴3金和赔偿问题[/b] 工的签 字），2006年7月到现在的签收单。我有几个问题： 1，2006年7月-2007年7月，没有给我缴纳3金，是否能得到补缴，1年没 有和我签合同是否可以仲裁补偿？时隔那么久法律上是否有效？（我个人想法要求公司给予补缴，公司说给予我2个月工资补偿，我没答应） 2，没有其他证据，只有这签收单，是否有效？
我在公司工作1年半，一直没有签合同，大概2-3个月前补签一份合同，但是只有一份我手上没有，8月26日公司部门经理以内部重组把我解雇了，口头解雇，也不给解雇证明，就说让我9月1日不用来上班了。我问过老板，老板说这些事情都交给部门经理办理。我记得合同工资是2000+2000补助，实际工资为4000元 请我：1.这样不开解雇证明
我是西安某改制国企的一名职工，于1989年参加工作至今，在单位属于在册职工，并在之后的改制中入股成为一名股东。单位有几处，门面房出租并收取租金。我自96年下岗至今单位给交着养老和医疗等。现单位被政府拆迁并赔偿几百万。咨询：1 此笔安置金依据劳动法职工有份吗？2 股东是否获利较职工还多些？ 3 单位还依据过去的政
关于劳动合同中，员工辞职要给公司一到两个月工资作为补偿的事情，请问是否合法？公司不给员工买社保，每月给员工社保补贴，请问是否合法？若我已签订这样的劳动合同，应该怎么办呢？
我是2010.3.月进的公司,签劳动合同时候。不让我签日期。公司什么保险都没有买。现在说辞退我。请问应赔偿我吗？
你好我有个朋友在去年出了车祸 骑自行车在人行道正常行驶 一辆松花江面包车追尾 到今年治疗费用已经花了二十万左右 脑部留有后遗症 生活无法自理 年龄26 ，车主拒绝赔偿我想问一下 如果法院判其赔偿 而车主以家庭困难为由不赔偿 应该怎么办
您好，我想咨询劳动法关于十级工伤赔偿的问题。我的情况是：我于2008年在公司曾受过十级工伤，当时工伤诊断结果出来后，曾从一次性拿到过20000元的赔偿，现在合同即将到期，公司不打算与我继续续约（是公司提出），我想知道在这样的情况下，我能得到关于工伤方面的其它补偿吗？我是外地户口，交的是上海综合保险。
请问各位专家：昨日我在与同事的聚会中，在没有发生任何争执的情况下，被一喝醉酒的人无缘由地用酒瓶砸中脸部，导致受伤。请问这种情况应该如何索取赔偿，应当如何通过法律途径解决？谢谢。 请告知付诸法律的具体程序！
公务员因公死亡，但是死亡赔偿金比一般人事故死亡赔偿还要低。请问有什么合法途径可以获得更多的补偿。或者说有什么法律依据可以支持提高死亡赔偿？
本人99年入职现公司续签了5次合同，最后一次续签到2015年4月合同期满，十几年期间因健康问题休假一年（私营企业口头向老板请假同意，养老医保一切关系一直没有停止）2011年9月6日单位口头通知解除合同，5天内交接工作。赔偿如何计算？
我在单位上班时因情绪不好，在上班时间利用电脑上网做了一些与工作无关的事情，公司知道后就对我降职降薪处理，并且将我调至另外一公司上班（与我现在劳动合同关系所在单位法人代表不同的公司）。我要求先把现在的劳动合同关系解除后去新单位报到重签劳动合同，公司不同意，且以我超过三天未按时到新岗位报到视为自动离职或
