过年单位不放假要求上班、但我选择不加班、单位说按旷工、这样做
过年单位不放假要求上班、但我选择不加班、单位说按旷工、这样做违法吗
现在怀孕27周2天,单位要求国庆节期间上班,请问可以不加班吗
现在怀孕27周2天,单位要求国庆节期间上班,请问可以不加班吗,不去加班必须要交病假条吗
怀孕后(私人)单位要求周末加班,不给加班费,不补休,有事不能到还要扣钱,这样合法嘛,我该怎么维护自己
律师,您好!我已怀孕5个多月,公司(私人单位)的领导和同事也都知道我怀孕的事实,在单位上班已有7个多月了,一直都是周末双休,但是2016年开始,单位让我们每周日值班一天(国际节假日),而且有时候周六、周日两天都要加班(不在办公室,就在劳务市场招聘),如果有事(或产检)不能到还要按病假、事假扣钱(周六、周日
在化工单位上班,突然车间管理人员要求我去投料剧毒品氰化钠,我不愿意就被放假
在化工单位上班,突然车间管理人员要求我去投料剧毒品氰化钠,我不愿意就被放假,合不合理
我想问一下,在天津上班交五险一金,过年公司不放假,我可以旷工走嘛
我想问一下,在天津上班交五险一金,过年公司不放假,我可以旷工走嘛,公司要是辞退怎么办?