公司快倒闭了，但迟迟未宣布，也不解散员工，然后我办理辞职，还
公司快倒闭了，但迟迟未宣布，也不解散员工，然后我办理辞职，还有没有赔偿
公司宣布解散，善后事情未解决前，扣押半年的奖金不发逼员工自己辞职，员工可否要求赔偿
我在一家私企工作，公司最近正式宣布解散，但还有一些善后的事情没有处理完，员工都并没有走。本应该到年底要发的奖金老板压着不给，说是公司亏损员工就没有奖金，但当时和我们签合同的时候说管理部门的奖金是工资的一部分，和销售无关，并签了协议说是只要部门费用不超预算奖金一定发与公司销售完全无关。请问这种情况能不
我们公司快要倒闭了，又迟迟不关门，领导们逼迫员工自己走，填辞职的给补偿
我们公司快要倒闭了，又迟迟不关门，领导们逼迫员工自己走，填辞职的给补偿，补偿是上个月工资*工龄，不填辞职的不让走，工资收入1月比1月低多，2014年又让报，还不给报，我们该怎么办？
公司倒闭，孕妇会有补偿吗？如果公司没有处理好现有的员工，能宣布破产解散吗？
公司倒闭，孕妇会有补偿吗？如果公司没有处理好现有的员工，能宣布破产解散吗？
提交了辞职申请，但并未办理离职手续，一个月期限内，公司宣布解散
提交了辞职申请，但并未办理离职手续，一个月期限内，公司宣布解散，可以得到补偿金吗？损失期限内宣布，但实际是期限外遣散呢？
公司宣布解散，欠员工工资和补偿，公司帐上没有钱，两个小股东可能注册资金已经由大股东垫付
公司宣布解散，欠员工工资和补偿，公司帐上没有钱，两个小股东可能注册资金已经由大股东垫付，是否可以要求他们补齐注资，给员工发工资。另公司涉嫌漏税，是否可到证监会会举报大股东准备上市的公司
我是大学在读学生。出来实习工作。第二个月时老板宣布公司解散。并且要全体员工离开公司
我是大学在读学生。出来实习工作。第二个月时老板宣布公司解散。并且要全体员工离开公司。但不给我们结算工资。去劳动局说我还在读。属于劳务关系不能申请劳动仲裁。请问一下我该如何追回我的工资
我是一名派遣员工，劳务公司以我不能出具劳动合同为由，拒绝给我办理辞职
我是一名派遣员工，劳务公司以我不能出具劳动合同为由，拒绝给我办理辞职，我怎么办
员工没有提前一个月书面申请辞职，直接离职了，没有办理交接手续，所以我公司没发放工资和押金给她，她就申
员工没有提前一个月书面申请辞职，直接离职了，没有办理交接手续，所以我公司没发放工资和押金给她，她就申请劳动仲裁要求我公司支付，这种情况下我公司可以说她旷工不支付工资和押金吗？
公司项目倒闭变相要求员工加班 逼员工自己辞职，怎样维护自己的
公司项目倒闭变相要求员工加班 逼员工自己辞职，怎样维护自己的权益呢
我给公司打工，一个月钱提出了辞职，过了一个月公司倒闭了，原来我招聘的员工都跟我要钱
我给公司打工，一个月钱提出了辞职，过了一个月公司倒闭了，原来我招聘的员工都跟我要钱，怎么办？我自己有个店，天天在店里闹！
