你好： 我是一酒店的迎宾员 我还未成年 我2011年7月29号在酒店上班的 酒店试用期是3天 转正是1个月到3个月 我们领班准备要我下个月转正 但是我准备做满这一个月后辞职 辞职报告提前一个星期交 酒店不批 如果自动离职要扣我九天的工资 这是合法的吗
试用期内辞职没提前一个月交辞职信，未被批准，如果我自行走人则算自动离职，不给发余下工资。
我是一名在校大学生，现在是实习期。目前在北京穆恩楼清真饮食有限责任公司上班。面试的时候说我有3个月的试用期，入职到现在未签订任何合同。由于个人原因，现在需离职，辞职信已经在5天前以书面形式交了。但现在公司就是不批，说我如果辞职得提前一个月交辞职信，就是不批。若我现在自行离职就算离职，剩余的工资不给发。
2010年12月13号我提交辞职报告，但公司未批准。2011.01.22旷工3天，被定为自动离职，离职手续都已办妥，但公司拒付当月工资跟押金，我跟公司并为签订劳动合同，我的押金跟工资能要回吗？
提前一个月交辞职信，未被批准，如果我自行走人则算自动离职，不给发余下工资
我是一家公司的导购员，我因个人原因要辞职，我一个月之前提交了辞职信，现在已经快两个月啦，公司还没有给予批准，我现在辞职走人，公司会不会给我发工资，这样要不要负法律责任.
提前半月交辞职信，未被批准,如果我自行走人则算自动离职不发工资
我在一家 电器公司上班，我因工价太低我不想做了，可公司不让走，我现在辞职走人，公司不给我发工资，这样要不要负法律责任
我是一家小公司，有个员工在我这边上班有一个月了，第2个月上了一天班，就没来了。电话也没有给我打，我打他电话他也没有接。现在10号了。他说叫我帮他结算工资。请问这个资该怎么算？
你好 我在元茂上了18天班也就是到18号，到19号我去上班组长让我下班，他直接说帮我办离职，后来就没有去上班啦，请问这有工资吗？
因为有事所以没打请假条，旷工3天，我第三天中午去辞职，工厂不让我辞职和我说旷工3天当自动离职而且厂还有规定，请问我这样要怎样才能领到工资？
我在太平洋公司上班 压了我们25天的工资 现在试用期内 我要自动离职的话 我的工资能够全拿到吗 当时是和派遣劳务公司签的合同
由于暑期到了我与同学去餐饮单位做服务员，进去之前他们也没问我们年龄，也没向我们要身份证，就说明天带200元的服装押金去上班就可以，到了开学了，我们便要辞职，单位得知我们是暑期工便不同意我们离职，说自动离职没有工资，我们要怎么样才能要回我们的工资呢？
