合同没到期公司裁员，一开始时公司说年前被裁的公司给补偿，但是没有13薪

合同没到期公司裁员，一开始时公司说年前被裁的公司给补偿，但是没有13薪，过了年公司再裁员拿了13薪的不给补偿还让我签字了，但是后来才知道年前被裁的给开13薪了还有补偿，请问我该怎么办

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提问人：ask201601072cb
提问时间：2016-01-13

mengru 已过期 2013-11-09 回复(6)

我妈妈在公司签了合同还没有到期，公司说到了50岁叫她退休，但是没有一点补偿，养老保险也没有，这样是不是违法

ask20151021r4f 已关闭 2015-10-21 回复(0)

ask20151128pfs 已过期 2015-11-28 回复(2)

没有合同没有保险，被公司裁员，可维权申请补偿吗？需要准备什么资料？

ask20151203c38 已过期 2015-12-03 回复(3)

在公司六年多了，合同到期一直没有续签，现在公司裁员，这情况有赔偿吗，怎么赔

ask20151204nbq 已过期 2015-12-04 回复(1)

在同一家公司工作8年了，劳务合同到期继签合同公司将原先的8年工龄清零没有任何补偿合法吗？如不合法，可要求补偿多少？公司名称变更，以前合同是A公司，新合同是B公司

1449629871 已过期 2015-12-09 回复(2)

您好，我是无固定期合同，公司说要裁员，但是没有收到任何的书面形式，现在公司控制我们加班，因制造厂经常加班，我们怎么办？期待回答，谢谢

ask2015121453b 已过期 2015-12-14 回复(3)

深圳上班现公司搬去中山。合同还没有到期！不去中山是否有补偿？急！谢谢

ask20151222zcl 已过期 2015-12-22 回复(9)

您好！咨询一下劳动合同未到期，公司要解除合同，公司应该怎么补偿我？而且在职期间只上了五险没有一金，是不是也要把一金给我不齐呢？谢谢！

ask201512226r9 已过期 2015-12-22 回复(1)

ask20151229xql 已过期 2015-12-29 回复(2)