在工作中不小心将同事弄伤了，算不算工伤，另外如果算工伤公司死不认账该怎么办？法律程序怎么走？工伤是如何认定的
年前我和同事在一起工作的时候，同事由于操作不当造成工伤，时候他说是为了救我而引起的工伤，当时也有监控录像的，但是现在没有了怎么办
2010年8月21日，本人在工作时被印刷机压伤，中指开放性伤口，可见筋骨，食指与无名指不同程度受伤。在医院缝合约10针左右，目前住院治疗，医生说由于有部分肌肉被机器碾掉下一步治疗也许会进行植皮手术，遂觉得事态严重！ 由于我们是小厂，且上班没几个月，公司没有跟我们签订劳动合同也没买社保。所以我想请问如果想获得工
事情很简单.甲方上班途中逆向行驶,双方都是电瓶车,相撞,对方当场就走人了.甲方牙齿断了两,现在甲方提出工伤认定.甲方企业应该如何进行认定?最好给出法律依据,处理意见越详细越好.注:有正式劳动合同关系和保险.感谢感谢~!
我是2008年11月在下班的时候乘坐公司通勤车出了车祸，当时股骨劲骨折，当时我向单位提出报工伤公司拒绝说一次性处理，09年9月我做了二次手术，同年12月发现有股骨头坏死的征兆，2010年8月经北京积水潭医院诊断为股骨头坏死二期（创伤性），现在公司觉得我病情严重，不愿意公司承担所有推向交通事故第三方车辆，因为工伤事件
律师，你好！首先感谢你百忙之中解答我的问题！我的妈妈是一名教师，未退休，因患“间质性肺炎”，病重去世。我的问题是，“间质性肺炎”是否属于教师的职业病？我妈妈的去世是否可认定为“因公死亡”？ 期待回复！谢谢！
律师，你好！首先感谢你百忙之中解答我的问题！我的妈妈是一名教师，未退休，因患“间质性肺炎”，病重去世。我的问题是，“间质性肺炎”是否属于教师的职业病？我妈妈的去世是否可认定为“因公死亡”？ 期待回复！谢谢！
申请工伤认定,无合同,病历等全部被老板拿走.求法律专家指导.谢谢.
请教各位专家关于工伤的一些问题: 我爸爸于9月份在工厂上班不幸被机器伤到,老板以及其工友第一时间把爸爸送到了附近医院医治,一个多月后由于爸爸的恢复情况还算不错.老板办理了出院,但需要后续治疗,并且老板拿走了所有的病历记录,目前没任何材料在手,同时老板也未和爸爸签订合同. 目前老板不愿意出钱用进行后续治疗.我们
我做工时从架子上摔下，后腰脊椎暴裂骨折，因没签有劳动合同，申请工伤认定劳动部门不受理，我应该怎样才能获得赔偿?
朋友自2006年12月开始为一小区市场打工（无劳动合同），负责清运垃圾。2007年8月工作中被车撞伤致残，对方全责，并给予了赔偿（因肇事赔偿能力有限，只能接受）。车祸后，市场每月发500元生活费，至2008年12月安排其在门卫工作，每月800元。2009年12月，市场将其辞退。该市场与朋友形成事实劳动关系，但并没有为朋友申请工
工伤却没有工伤保险，怎么处理，我应该去哪个地区的劳保局申请工伤认定以及伤残鉴定
我朋友上班的公司注册地在天津，但是他们公司曾在保定办公，他是那个时候被招聘的，所以他的养老保险以及医疗保险都是办的保定的。前段时间他们公司取消了在保定的办公地点，现在只在天津。而他又在深圳出差的时候受了伤，请问现在想借助仲裁机构要求公司赔偿，应该怎么办。是去天津还是找保定的仲裁机构
