你好，我想咨询一下，我于本年度7月份在公司办公室正常办公时间被公司离职员工带人上门殴打，额头上缝了四针，我想请问一下这种情况公司应做什么样的赔偿？有没有相关具体的条列是针对我这种情况的？我需要去做工伤鉴定吗？
你好，看到了你们的留言，还想具体咨询一下，因为我的伤最严重的地方就是额头上缝了四针，事件发生以后公司老总让我在家休息了十几天，之后我便主动到公司上班了，公司给了1000元的慰问金，对于事件的发生及解决问题不了了之，医药费也不给报销，我想请问像我这种情况还需要做劳动能力鉴定吗？一般像我这种情况公司需要负责哪些费用，最终公司大致上应该赔付我多少钱呢？
我父亲国企职工，在今年4月工伤，5月底办理的退休手续；目前刚工伤鉴定完为7级，请问专家工伤补助分别有哪些？补偿标准是什么？所谓的工资标准是仅为岗位工资还是岗位加奖金收入？
我父亲原街办企业职工，于今年9月底意外死亡。如何向单位索取职工安葬费。我母亲于97年单位失业，父亲的单位是否应该给予补偿。本人现在校读书是否也因有所补偿。父亲还有一位86岁高龄的老母亲，是否也有补偿呢？ 急急急！！！ QQ：279182411
你好! 我哥哥在工程中由人字梯上摔下,膀子用石膏绑着，脚跟踺处骨裂开刀后用钢板了，有十五针，开刀后到现在已有40天了，还不能下地走路，请问怎么补偿，可能是八级工伤，还没定
段律师您好：请教你一个问题，我入厂3个月发生工伤，工伤鉴定为九级伤残。工伤一次性伤残赔付应是8个月本人工资，但是县劳动局只是按统筹工资给申报。他们说都是这么办理的，我应该怎么办？我本人工资是统筹工资的三倍。麻烦您了！
2008年工伤，法医鉴定为九级。公司出的医疗费。2009年再次因工受伤。目前尚未法医鉴定，不过医生说是跟上一次的工伤有关。这种情形大概可以要求工伤赔偿金多少？
