我入职的时候填了一个简历，里面有工作不满三个月离职按百分之七十开

我入职的时候填了一个简历，里面有工作不满三个月离职按百分之七十开，我没满三个月离职了，要按70%开吗

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask201601055ks
提问时间：2016-01-05

相关咨询

你好，我入职的时候填了一个简历，里面有工作不满三个月离职按百分之八十支付，我工作没到三个月被劝退了，请问我怎么要那百分之二十，而且我第一个的工资也要扣百分之二十

ask20150915mqn 已过期 2015-09-15 回复(2)

请问我工作的公司不满四个月的时候被辞退了，七月中旬入职，十一月中旬离职，人事那边竟然提出平均工资补偿半个月的标准是按照我之前的七月和十一月不满整月的两个月工资作为基数来平均，是否合理，求解答，或者劳动法里平均工资相关概念的条款在哪里？

ask20151119jk0 已过期 2015-11-19 回复(4)

工作三个半月，已离职。最后一个月老板扣了工资，并且工作没有签订劳动合同，没有买社保。工资条老板没有盖章只有自己的签字。只有有工作服，与老板的聊天记录和电话录音，劳动监察不认同这些证据，接下来该如何操作？

ask20151120zr1 已过期 2015-11-20 回复(2)

在单位工作三个半月，只给开了一个月的工资，离职之后才说自负盈亏，我是内勤，现在欠的两个半月工资一直没给

ask20151130d29 已关闭 2015-11-30 回复(0)

我在一家公司上了大概三个月的班，因为对上司的工作做法不满，所以要求离职，但是上司不批！三天没去上班，过后再去找上司批离职报告，还是没批，说是公司规定要交了报告再上一个月的班才能批，我三天没上班被视为自动离职，上月工资也拿不到！我想问下能拿吗？

ask20151207b4p 已过期 2015-12-07 回复(1)

离职快半年了，走的时候说三个月以后发最后一个月的工资，可是到现在也没发，问人事就说时间还没到还在审核之类的，怎么办

ask201512200te 已过期 2015-12-20 回复(4)

我在公司工作了大约三个月，因为一点失误，被公司开除，让我一个月之后去办理离职，并且要在一个月交300元现金到班长处，才给我办理离职，这合理吗？

ask20151229awu 已过期 2015-12-29 回复(1)

钟晶律师，你好，我是刚出门一年的一个女孩，我在一家酒店工作，来的时候说干够六个月就可以办离职手续，我现在不想干了，让他把我手续办了，可是人家不办，我现在该咋办？

ask201601013yn 已过期 2016-01-01 回复(1)

你好，我入职的时候填了一个简历，里面有工作不满三个月离职按百分之七十支付我提了离职，没满三个月，是要按百分七十开支

ask201601055ks 已关闭 2016-01-05 回复(0)

你好，我入职的时候填了一个简历，里面有工作不满三个月离职按百分之七十支付我提了离职，没满三个月，是要按百分七十开支

ask201601055ks 已过期 2016-01-05 回复(1)