公司强制性加班，员工家里有事强制不让停薪留职逼迫员工离职怎么

公司强制性加班，员工家里有事强制不让停薪留职逼迫员工离职怎么办？

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提问人：ask201512149e2
提问时间：2016-01-04

公司强制员工加班而且没有几班费也没有调休，员工不同意加班老板就讲如果走就算自动离职，我该怎么办

ask201505046ox 已过期 2015-05-04 回复(5)

公司强制员工加班而且没有几班费也没有调休，员工不同意加班老板就讲如果走就算自动离职

公司强制员工加班而且没有几班费也没有调休，员工不同意加班老板就讲如果走就算自动离职，我该怎么办

ask201505046ox 已过期 2015-05-04 回复(2)

我开始所在公司是建筑行业，签订了劳动合同，因为工地手续没有办下来，停工了，后被调到另一个公司（搞生产的厂房)，调到后面的一个公司，人事调整没有发到我邮箱，我只参与过口头会议而且没有会议纪要；到后面公司工作内容是协助办理生产许可证资料、电子商务、原工作岗位未完成的工作。因为是工地一直没有实施打卡考勤制

lihao198799 已解决 2015-05-22 回复(3)

劳动法关于试用期员工辞职的规定是怎么说的？我现在在试用期，因为家里有事提出离职申请

劳动法关于试用期员工辞职的规定是怎么说的？我现在在试用期，因为家里有事提出离职申请，领导也答应了说让我做到月底，可是又突然说要扣1000元说是什么保证金，之前应聘也没说，现在领导也一口咬定说已经说过了，这种情况我该怎么办

ask20150530tvi 已过期 2015-05-30 回复(1)

公司故意不让加班，逼迫自动离职违法吗

ask20150910y0w 已过期 2015-09-11 回复(4)

正式员工因家里有事需请长假，老板不允许要求离职，请问这样公司

正式员工因家里有事需请长假，老板不允许要求离职，请问这样公司是否应给予相应的补偿？

ask20151023imu 已过期 2015-10-23 回复(4)

各位律师好，公司裁员不想给陪尝故意不让加班想逼迫自动离职请问

各位律师好，公司裁员不想给陪尝故意不让加班想逼迫自动离职请问这样我该怎么维权

ask20151108x4d 已过期 2015-11-08 回复(1)