两年前入职时，作为降薪入职的条件公司承诺了部分公司期权（有offer）， 并约定每在公司服务一年可得承诺期权的25%，现在公司要和我解除劳动合同（公司还未上市），请问我的期权是否可以兑现（前面两年公司一直没有提期权的事）？
你好！请问提成和奖金属于工资的一部分吗？单位是否可以以员工离职违约为由而拒绝支付职工应得的奖金和提成
你好！请问提成和奖金属于工资的一部分吗？单位是否可以以员工离职违约为由而拒绝支付职工应得的奖金和提成吗？麻烦尽快回复。谢谢！万分感谢
我是一企业的行政经理，我们企业有一员工，进店工作了十八天，试用期为一个月，试用工资为一千六百元每月，此员工在工作了十八天后，无故离店，并且没有任何形式的方式向企业报告，由于我们一般是在员工转正后，才为企业员工签定劳动合同，所以此员工我们没有与其签定劳动合同。此员工走后十五天，我们下文对其除名，前几天
未休的带薪年休假离职是否可以按加班费折算工资，麻烦各位好心律师回答下
未休的带薪年休假离职是否可以按加班费折算工资，麻烦各位好心律师回答下
公司现在发生两件事：1.公司要搬迁，虽然在深圳市内，但是离员工住的地方都很远了，平时都要两个多小时，要是上下班高峰期可能会更长，公司算不算是单方面改变了劳动条件，如果员工不愿意去，能不能要求公司给离职补偿？ 2.公司之前有一项口头规定，离职的员工都会给于N+1的补偿金，从12年到现在离职的员工都拿到了补偿金
我与单位已签劳动合同因为发生口角她单方面让我离职我是否可以申
我与单位已签劳动合同因为发生口角她单方面让我离职我是否可以申请让她补偿我
欺骗消费者法院已经判决让商家兑现承诺 之后我是否可以在向工商部门举报罚款商家
欺骗消费者法院已经判决让商家兑现承诺 之后我是否可以在向工商部门举报罚款商家
实习的时候签过一份实习合同 ，但是转正以后没有签回合同了，我现在要离职的话是否可以直接走，需不需要提前一个月说。老板因此不给工资的话是不是可以仲裁？ 刚打错了，是试用期合同，不是实习期合同。也一样吗？有双倍工资差额赔偿吗
销售员工，入职之后未满2个月离职，是否可以扣一定的赔偿金额呢？
销售员工，入职之后未满2个月离职，是否可以扣一定的赔偿金额呢？ 因为这个员工没有来带业绩，又自动提出离职，公司这边又亏损了，是否可以让员工赔偿一定的金额呢
公司入职时，给了一部分期权（有offer），但是公司要和我解除劳动合同，我的期权是否可以主张兑现（现在公司还未上市）。 公司入职时，给了一部分期权（有offer）。现在公司要和我解除劳动合同，我的期权是否可以主张兑现（现在公司还未上市）。
