劳动派遣合同没到期改签劳动承揽合同有怎么区别

劳动派遣合同到2016年6月到期现变更为签劳动承揽合同，请问有怎么区别?

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提问人：李莉莉2
提问时间：2015-12-23

劳动合同到期后，公司要求改签劳务派遣合同，待遇不变

如果我签了三次合同，5年工龄,本身就不想做了，想利用这次机会拿到补偿金，和失业金，我应该怎么做？

nbwangzi 已解决 2010-01-22 回复(2)

我已经与公司签了两次合同，现在合同到期了，公司让改签劳动派遣

我已经与公司签了两次合同，现在合同到期了，公司让改签劳动派遣，我不签，公司要停我的工资了，请问您，我该怎么做？

ask20150506s12 已过期 2015-05-06 回复(1)

劳动派遣合同到期单位要求我们重新签订业务外包合同

我的合同马上就要到期了，现在单位要求我们重新签订合同和协议书《协议书规定了我们要去哪家单位工作，还表明是业务外包》新合同上没有说是业务外包合同就是要我们按照协议书履行，还有承诺书《承诺书说明我们签订了新合同后工资不变工龄照常计算》新合同还把我们派到本地另外一家单位工作。请问下：这样的合同我可以不签吗

a1170 已过期 2015-08-05 回复(1)

您好！请问我给劳动派遣签订两年合同，现在没到期我怀孕了，公司让我辞职

您好！请问我给劳动派遣签订两年合同，现在没到期我怀孕了，公司让我辞职，我应怎么做，谢谢

ask20150818fw7 已过期 2015-08-18 回复(1)

你好，我想咨询一下。我是签了一份劳动派遣合同2年，现在到期要续签

你好，我想咨询一下。我是签了一份劳动派遣合同2年，现在到期要续签，公司给的不是原来那份劳动派遣合同，我不签，公司要就当我辞退？也不给经济补偿金。这家公司是国企。我该怎么办呢？

ask20150819yhb 已过期 2015-08-19 回复(1)

五年劳动合同到期，现派遣公司更换成一份劳动承揽合同，可以要求赔偿么？

劳务派遣合同改城劳务承蓝合同，签合同都是同一家劳务公司，合同到期可以要求经济赔偿么？第一次签的是派遣，现在要改成承揽合同

蓝天峰已关闭 2015-09-27 回复(0)

在事业单位工作12年了现在要求我们与劳动派遣公司签订合同我们怎么维权

xsjt 已过期 2015-10-20 回复(3)

合同没到期派遣公司怎么赔偿

ask20151023um9 已过期 2015-10-23 回复(2)

你好，我在银行干了9年，签了8年派遣合同，到期后让我们改签外包合同

你好，我在银行干了9年，签了8年派遣合同，到期后让我们改签外包合同，还和我们说和以前没区别，这一样吗，我们的权益是不是没保障了，不签就别干了

ask20151112ijf 已关闭 2015-11-12 回复(0)

员工是派遣公司的，合同到期，单位給的续签合同通知书，改签另外一个派遣公司了

员工是派遣公司的，合同到期，单位給的续签合同通知书，改签另外一个派遣公司了。后经核实员工符合公司转正规，給员工转成正式员工，转正规口头说的，没有书面报告！员工有要求需要把派遣的工龄累积合同内不同意加在合同没，写证明同意派遣工龄，员工需要加上累积，公司不予支持，员工拒绝！今天11月30日合同就到期了！28日

ask20151130stj 已过期 2015-11-30 回复(4)