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本人和公司签订了劳务合同,因有事需要急辞,公司不给予批准。说如果我急辞就算旷工一天扣一百,请问这样符

本人和公司签订了劳务合同,因有事需要急辞,公司不给予批准。说如果我急辞就算旷工一天扣一百,请问这样符合法律吗?急辞后工资改谮嚒拿?

问题状态:已过期 回复 (2)
提问人:1021926907
提问时间:2011-08-05
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本月1日,朋友正在办公,被人事负责人叫到会议室,对方出具一张解聘通知书,强迫朋友在上面签字.解除合同的理由是该岗位被撤销,但我朋友的这个岗位其实很重要,是公司整个业务部门的财务核心.人事没有出具领导层有关此举的会议记录和会议决议,而且该公司在两大招聘网站上至今仍有该岗位的招聘广告.我朋友与公司签订了1年期的劳动

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1021926907 已过期 2011-08-04 回复(2)
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