相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

公司要注销,我作为孕妇能受到额外的什么赔偿,除了每一年可以获得一个月工资

公司要注销,我作为孕妇能受到额外的什么赔偿,除了每一年可以获得一个月工资。

问题状态:已关闭 回复 (0)
提问人:ask20151210n9h
提问时间:2015-12-13
相关咨询

公司经营不好,现拖欠工资3个月,欠交社保一个月,请问如果公司没有申请破产情况下,孕妇可以得到哪些赔偿

公司经营不好,现拖欠工资3个月,欠交社保一个月,请问如果公司没有申请破产情况下,孕妇可以得到哪些赔偿?公司可以进行架空公司然后对员工不发工资不交保险行为向哪些部门投诉?我们怎么维权?

ruanxh333 已过期 2014-11-06 回复(2)

什么情况下可以赔偿两倍工资,公司作为国家要求退出的高尔夫球场

什么情况下可以赔偿两倍工资,公司作为国家要求退出的高尔夫球场,员工可不可以要求两倍工资标准赔偿

ask20150806dv6 已过期 2015-08-06 回复(4)

辞工公司要求赔偿扣一个月工资作为赔训费这合理吗

辞工公司要求赔偿扣一个月工资作为赔训费这合理吗

ask20150906gp5 已关闭 2015-09-06 回复(0)

公司经营不下去了要解散,作为正在怀孕期间的孕妇,可以得到什么赔偿?谢谢

公司经营不下去了要解散,作为正在怀孕期间的孕妇,可以得到什么赔偿?谢谢!

ask20150906av3 已过期 2015-09-06 回复(5)

您好!我是一家公司法人,现在离开这家公司,除了注销公司,还有什么办法可以彻底解决之前的债务问题

您好!我是一家公司法人,现在离开这家公司,除了注销公司,还有什么办法可以彻底解决之前的债务问题,谢谢

ask201509168b6 已过期 2015-09-16 回复(9)

公司无故解雇正式员工,并且没有提前一个月通知。是不是可以要求一个月工资作为经济赔偿

公司无故解雇正式员工,并且没有提前一个月通知。是不是可以要求一个月工资作为经济赔偿,还有一个月工资作为通知金

ask20151008taq 已过期 2015-10-08 回复(3)

合同没到期,除了可以有补偿金。单位没有30日书面提前通知劳动者,是不是可以额外主张一个月工资

合同没到期,除了可以有补偿金。单位没有30日书面提前通知劳动者,是不是可以额外主张一个月工资

梅建祥 已过期 2015-10-13 回复(1)

合同到期了,公司仍然发工资给我(持续了3个月),现在公司找我续签,我也有意向续签,我可以申请什么赔偿

我的劳动合同到期了,公司仍然发工资给我(持续了3个月),现在公司找我续签,我也有意向续签,我可以申请什么赔偿么?

AlanZhang0905 已过期 2015-10-13 回复(2)

公司破产还会有赔偿金吗 公司营业执照到期了有人传公司申请破产除了工资什么补偿都没有

公司破产还会有赔偿金吗 公司营业执照到期了有人传公司申请破产除了工资什么补偿都没有,是这样吗

ask20151125edm 已过期 2015-11-25 回复(2)

如果公司要辞退孕妇,作为孕妇应得到什么法律赔偿?麻烦顺详细点,谢谢

如果公司要辞退孕妇,作为孕妇应得到什么法律赔偿?麻烦顺详细点,谢谢!

ask20151202sbn 已关闭 2015-12-02 回复(0)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2474 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏