上班10年没有签订任何合同，现在辞职能否得到经济补偿

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提问人：ask2015121125w
提问时间：2015-12-11

我想辞职，没有提前30天提出，但是我现在不想在这里上班了。公司也没有和我签订任何劳动合同，我就这样走了，会不会扣我一个月工资？

ask20150728f8h 已过期 2015-07-28 回复(3)

就是在公司上班三个月了，没有签订合同，也不给补签合同，到现在一直没有得到工资，应该怎么办？

ask20150805w24 已过期 2015-08-05 回复(1)

本人在民营企业工作一年半，但没有签订合同，现在老板要辞退我们，请问我们该得到什么样的补偿。

ask20150802c84 已过期 2015-08-06 回复(1)

xiyue2015 已过期 2015-09-06 回复(3)

在国企上班，没有签订任何劳工合同和实习合同，现在有事需辞职，请问他们要求一个月以后才能离职合法嘛？如不合法他们违背了哪种劳动法？

ask20150910prk 已过期 2015-09-14 回复(6)

我在酒店上班八月底进来，没有签订合同，现在跟他交辞职报告，他不同意，而且当面撕掉辞职报告，怎么办？

ask20151105ppv 已过期 2015-11-05 回复(2)

我在公司刚刚两个月，公司给我交五险，但是没有签订任何合同，现在公司劝我辞职，不然就调店，也属于变相让我自动离职，如果最终决定让让我辞职，不知道，我是否能得到相应的补偿

ask20151110sk1 已关闭 2015-11-10 回复(0)

我父亲在我学校教师宿舍小区门卫工作过十年，没有签订合同，现在年岁已大，因病辞职。请问单位能给他什么补偿？

jxycxsg 已关闭 2015-11-12 回复(0)

jxycxsg 已过期 2015-11-12 回复(2)

ask20151129e3c 已过期 2015-11-29 回复(1)