工伤期间工资怎样算？

依据《工伤保险条例》第三十一条之规定，　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。请问【原工资福利待遇】该怎样计算？我的劳动合同的工资是462元，我们是计件工，多劳多得，每月大约能领到1100元左右，公司该怎样付我合适？停工留薪12个月之后，我们还在办理伤残鉴定，公司也没有安排我工作，现在鉴定结果出来了，6级，请问在这段时间里，公司该怎样付我工资？

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提问人：chysx
提问时间：2009-08-18

工伤治疗期间工资怎样计算

我是一名塔吊司机，工地通知我换宿舍，我中午休息期间和另外一个人抬木箱子（内装自己的私人物品），由于我们配合不好，在把木箱子往手推车上放的时候不小心我就话到了，右前胸正碰在木箱子的角上，人后住院治疗了10天，请问这10天的工资单位应该增氧给我呀？是原来的塔吊司机工资吗？如果单位仅仅给我正常的日工资行吗？（

Zjg6494 已过期 2011-03-02 回复(3)

工伤留薪期间，工资怎样算

uytdjt 已过期 2011-04-22 回复(1)

工伤期间工资问题

我在工伤治疗期间.我们厂说只发最低工资1320给我其他的奖金都没有我工伤前的工资是3300左右的底薪1320 技术补贴1100的现在他只说发最低工资不是工伤管理条例按原工资不变的吗

CQG7060 已过期 2011-07-30 回复(3)

不构成工伤，病休期间工资问题

有件事情想咨询一下您。我父亲在单位上班开车期间突发心脏病，不构成工伤，在家休息两个月痊愈，病休期间的的工资该如何给我父亲。单位的工资分基本工资和绩效工资，是否两部分应该都给？谢谢

A731175712664 已解决 2011-07-31 回复(2)

工伤期间工资

我们公司工资分：固定＋绩效　　现在只发固定工资，请问合理吗？

杨礼生已过期 2011-08-05 回复(1)