下班后在家受伤住院，住院期间公司是否支付给伤者工资

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提问人：ask20151202uac
提问时间：2015-12-02

短信用户已过期 2014-10-20 回复(6)

ask20150203ybg 已过期 2015-02-03 回复(1)

公司无故免去员工职务借调动工作之由停止其工作，实则是个别领导挟私报复,达到其个人目的,几个月不另行安排岗位，也未解除劳动合同，这几个月公司是否应发工资？

QA135 已过期 2015-03-11 回复(2)

ask20150410pds 已过期 2015-04-10 回复(10)

ask20150520u3y 已过期 2015-05-20 回复(1)

我老公因工受伤在家休养，期间公司给他每月工资为上海最低工资2020，受伤前，他月平均工资不低于3500元，还有3000元的月平均出差补贴，但这并没列入工资中，于现金方式支付给他，这种情况公司给的工资是否合理，该怎么给

ask20150916d1r 已过期 2015-09-16 回复(1)

上班期间，客人与客人之间打架，导致我受伤住院期间公司有给我按月发工资，我能理赔么，现在公司想推掉责任

ask20151007rjq 已关闭 2015-10-07 回复(0)

ask20151020p4k 已关闭 2015-10-20 回复(0)

员工受伤住院，医治好后自愿出院，在此期间工资照常发放，所有的费用均有公司出，现员工已经正常上班俩月后，要求公司给予伤残补贴两万，这要求合理吗？公司应该给予吗？

ask2015110348l 已过期 2015-11-03 回复(2)

您好，本人9月份遇车祸受伤，请了半个月的假，公司不支付病假期间的工资，请问这样合理吗？现已离职～公司存在欺骗行为吗？他只算了我当月上班天数的工资，而且我是骑车去上班期间被撞伤的，公司还让我不要申请工伤，说就算申请也不一定会通过，请问我该怎么办？

ask20151026j4b 已过期 2015-11-24 回复(2)