你好，请问我与公司矛盾经过调解不成，要当天离职，国家规定工资

你好，请问我与公司矛盾经过调解不成，要当天离职，国家规定工资应怎么克扣

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提问人：ask20151130jnp
提问时间：2015-11-30

你好！请问公司可以规定劳动者多少天才可以离职吗？发放工资吗？

ask20150513gy8 已过期 2015-05-13 回复(2)

你好！请问公司可以规定劳动者多少天才可以离职吗？发放工资吗？

ask20150513gy8 已过期 2015-05-13 回复(1)

你好，请问我在递了辞职信后当天离职，公司有权力扣除我月工资吗

ask20150910h3g 已关闭 2015-09-10 回复(0)

你好，我因为与领导意见不同闹矛盾，自动离职请问能拿回我的工资吗？就在北京国贸桥附近工作

你好，我因为与领导意见不同闹矛盾，自动离职请问能拿回我的工资吗？就在北京国贸桥附近工作，谢谢回答

ask20151007gcl 已过期 2015-10-07 回复(6)

你好，我公司拖欠工资签假劳动和同员工离职又不批请问我用什么方

你好，我公司拖欠工资签假劳动和同员工离职又不批请问我用什么方法解决啊

ask20151010h87 已过期 2015-10-10 回复(2)

你好，请问我当天辞职当天走，公司会扣我工资吗？

ask20150710n3f 已过期 2015-10-10 回复(2)

公司规定必须干满一年，否则扣一个月工资，请问我现在离职会扣钱吗？

我是应届毕业生，刚工作满三个月，现在想跳槽，入职的时候老板说必须干满一年才能离职不满一年扣一个月工资，不过我现在还是试用期，也没和我签正式的劳动合同，也没有保险，只是入职的时候让我签了一个协议，但是只有一份，而且他也没有签字，只是我签字给他了，我没有备份，上面有一条就是不满一年离职扣一个月工资，可是

songruyi0516 已解决 2015-10-12 回复(4)

你好，请问我因身体原因突然离职，公司就不发工资我可以讨回吗

ask20151019h95 已过期 2015-10-19 回复(8)

你好，我想请问下员工产假期间公司发放全额工资，产假休完员工离职，但是办理生育津贴需要该员工在生育津贴

你好，我想请问下员工产假期间公司发放全额工资，产假休完员工离职，但是办理生育津贴需要该员工在生育津贴下来之前不能停保，那么这期间的社保费用是员工自己全额承担还是按之前的公司承担一部分员工承担一部分？生育津贴下来之后是归公司还是归个人？

616462214 已关闭 2015-10-23 回复(0)

你好，我在试用期离职公司扣工服四百合法吗？还有工资是是当天走

你好，我在试用期离职公司扣工服四百合法吗？还有工资是是当天走一下结清吗？

ask20151025bcu 已过期 2015-10-25 回复(1)