我在单位自己不想干了，没有到人事部去办离职，现在已经过了10几天了

我在单位自己不想干了，没有到人事部去办离职，现在已经过了10几天了，会不会有什么后果？？？

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提问人：ask201511213yb
提问时间：2015-11-21

已签劳动合同，但是合同单位人事部拿着我自己没有，现在想辞职单位不让走，如果强行要走的话不给工资和押金，我该怎么办？

ask20150112r0a 已过期 2015-01-12 回复(2)

我厂职工意外事故导致左腿截肢，现在伤者没有经过单位，自己向劳动部门申请，伤残定级，我今天收到鉴定书，定为四级，我想问这样合理合法吗？

ask20150601rr5 已过期 2015-06-01 回复(5)

我在单位上班几年了，没有签合同也没交保险，现在我自己提出来离职，一样可以要求赔偿吗

ask20150625lac 已关闭 2015-07-01 回复(0)

现在单位有三个月没有发工资，昨天去仲裁了，但现在不想在这呆了，申请了离职，我怎样才可以立马走人。

ask20151104vid 已过期 2015-11-04 回复(9)

ask201511083u6 已关闭 2015-11-08 回复(0)

我是自己旷职的，已经半个月了！但是现在办不了离职手续，而且我上个月的工资也没有发！我是在台资企业南亚电路板在职两年多了！我公积金什么都没有办法弄啊！我问我们课务小姐，她让我去找以前的领导让我跟他们说点好听的，这样合理吗？我一定要像他们说的那样去低声下气才能拿回我自己的工资吗？

ask20151113xrk 已过期 2015-11-13 回复(1)

我是自己旷职的，已经半个月了！但是现在办不了离职手续，而且我上个月的工资也没有发！我是在台资企业南亚电路板在职两年多了！我公积金什么都没有办法弄啊！我问我们课务小姐，她让我去找以前的领导让我跟他们说点好听的，这样合理吗？我一定要像他们说的那样去低声下气才能拿回我自己的工资吗？

ask20151113xrk 已过期 2015-11-13 回复(2)

我们单位老板没有正面通知我就降我的薪水。我现在提出离职，单位要扣除我最后一个月薪水这样合理吗。并且工资不是一次性结清而是分月发放，我拒绝了，单位这样做合理吗

ask20151114rcn 已过期 2015-11-14 回复(1)

您好。我怀孕三个月了。单位没有给缴纳生育险，现在我已经离职。我对象缴纳了五险一金。我生孩子，可以用我对象的吗？报销多少？如果他也离职，我再生孩子，是不是不可以用生育险报销了？

ask20151116lip 已关闭 2015-11-16 回复(0)

现在处于离职状态，但是没办离职手续，查出自己怀孕了，能否回单位上班？如果单位不同意上班，能给怎样的赔偿？

ask20151107m29 已过期 2015-11-17 回复(2)