公司效益不好裁员优化，因为我工作不满一年半，给予一个半月工资
公司效益不好裁员优化，因为我工作不满一年半，给予一个半月工资，因为让我这个月就走，没有提前30天通知，说不走就开除你怎么办
你好，我老公在木业公司工作，由于效益不好，现在想辞职，可工资压一个月的
你好，我老公在木业公司工作，由于效益不好，现在想辞职，可工资压一个月的 ，如果走就没有工资合法吗？
律师你好，是这样，我一朋友在工厂工作11年了。做了一个小管理，因为最近公司效益不好公司打算裁人。然而
律师你好，是这样，我一朋友在工厂工作11年了。做了一个小管理，因为最近公司效益不好公司打算裁人。然而公司又不想赔钱。就让我朋友的直属上司，和我朋友说让我朋友辞工如果不辞工。就給她降为普工工资也降级。请问这该怎么办？
你好！因为公司效益不好，老板要辞退工人，合同当初只签了一年，我现在工作满2年了
你好！因为公司效益不好，老板要辞退工人，合同当初只签了一年，我现在工作满2年了，老板说不用上班了，没什么事做了。是不是公司要补偿3倍工资啊
您好，我工作了四年半，公司业绩不好裁员，现失业，每月失业金能领多少
您好，我工作了四年半，公司业绩不好裁员，现失业，每月失业金能领多少，谢谢了
我在公司工作快一年零八个月了，因为小的失误公司罚我一个月工资
我在公司工作快一年零八个月了，因为小的失误公司罚我一个月工资，我很生气就走了，公司没有签合同，还收了两千的押金，最后公司是以开除我的形式发的通知，结果我押金拿不上，上学工资也不给发，现在手里只有一张押金条，我该怎么处理？
工作刚半年，公司效益不好，今天突然通知立即解除劳动合同，补偿一个月工资
工作刚半年，公司效益不好，今天突然通知立即解除劳动合同，补偿一个月工资，且签订了解除劳动合同协议，现在发现这种情况公司应该补偿二个月工资的，请问我还能要回剩下一个月的补偿金吗？
公司工作一年没签合同，辞职时要扣我一个半月工资，当时以“不签合同要求双倍工资”告了劳动局
公司工作一年没签合同，辞职时要扣我一个半月工资，当时以“不签合同要求双倍工资”告了劳动局，他们打电话说私下解决，把工资结了一部分给我（没有双倍，结的该给的），然后我拆消了诉讼，并且和他们签了不再要求双倍赔偿的合约。剩下的工资将近两千，他们写了欠条说11月3日会还。欠条有手印，签字，公章，手写。欠条写的1
你好！柳律师，我在A公司工作两个月半，这个月辞职之后还有一个半月的工资没发
你好！柳律师，我在A公司工作两个月半，这个月辞职之后还有一个半月的工资没发，但是老板用工资威胁我继续为他工作，不然就不给工资。但是我已经辞职了。因为在实用期内，没有签合同，而且我的工作性质和别的同事不同，因为经常在外面跑业务，所以上班考勤乱七八糟的，当时她也承诺没关系的，现在跟我讲又要按公司考勤制度
