我在酒店遭遇同事挑衅而打架,一,酒店已每人罚款四千处理,二,就是直接开除一分钱工资没有
我在酒店遭遇同事挑衅而打架,一,酒店已每人罚款四千处理,二,就是直接开除一分钱工资没有,第一不是我先挑事,二不是我先动手,我觉得不公平,该怎么办,
我和同事因工作上的事情发生口角并打架我受伤了他陪我的医药费,但是公司里还有我一个月的工资没有发,我去公司取工资,他们说按公司规章制度你打架被开除没有工资了 我心里不舒服 错不在我 想问问公司这样做合理吗?
公司拖欠3个月工资,后因跟同事不和打架斗殴。公司说给予开除处理
公司拖欠3个月工资,后因跟同事不和打架斗殴。公司说给予开除处理。工资到现在不肯发放,还说充公了。我还能拿回工资么?怎么拿回来?备注:我还是未成年人
公司拖欠3个月工资,后因跟同事不和打架斗殴。公司说给予开除处理
公司拖欠3个月工资,后因跟同事不和打架斗殴。公司说给予开除处理。工资到现在不肯发放,还说充公了。我还能拿回工资么?怎么拿回来?备注:我还是未成年人
在厂里和同事打架厂里没处理好,老板反而扣钱说一天不上班算旷工罚款一百两天不上班算自动离职
在厂里和同事打架厂里没处理好,老板反而扣钱说一天不上班算旷工罚款一百两天不上班算自动离职,请问我们该怎么办?
你好,我想问一下,我和同事在厂里打架,没有造成什么影响,厂里处理我们停职三个月
你好,我想问一下,我和同事在厂里打架,没有造成什么影响,厂里处理我们停职三个月,他们的决定合法吗,
我跟同事打架双方都没有大碍,工厂也没有什么被损坏,可厂里开除
我跟同事打架双方都没有大碍,工厂也没有什么被损坏,可厂里开除我还罚我钱我要怎么办
公司不发工资 职工罢工了 但是解决不了 所以职工一直没有开工。现在领导不解决想要不算我们上班直接开除
公司不发工资 职工罢工了 但是解决不了 所以职工一直没有开工。现在领导不解决想要不算我们上班直接开除我们。这样做可以吗。违法吗 谢谢
我弟在朝阳区一家饭店打工,因为跟同事吵架,经理说要开除他,工资一分钱没有
我弟在朝阳区一家饭店打工,因为跟同事吵架,经理说要开除他,工资一分钱没有。他在那干了28天,这种情况我是不是要带着他去劳动局告
跟老板辞职老板不给走,意思就是不给发工资,但是没有直接这样说
跟老板辞职老板不给走,意思就是不给发工资,但是没有直接这样说怎么办