你好，想咨询您一下，我们单位是透支账户管理，实行日资金的拨付，开支票给对方，已向对方表明只能当日存，但对方两日后才存，我家账户已没有资金计划，人民银行因此对我家开的罚款处罚通知单，我家申辩可有法律依据，或有利于我家的法律法规！
我于2010年9月2进入温州某中外合资服饰企业,签了三年合同,现就职九个半月了,最近企业无正当理由,准备辞退我,没有以书面形式解除劳动合同,企业应当如何给我经济陪倘?
我是岳阳县湖南科伦制药有限公司员工，我们请一天假扣工资50元，请二天扣200元，请三天扣除绩效工资。超过40天，取消所有工龄工资，作新工处理。我们能否按劳动法规定的休病假并拥用病假工资。请问我们该如何结算病假工资。我们该如何维权。
某加油站原办理登记时因为相关经营许可手续只对集体企业，现在经营了15年了，出资时实际为个人，现在如何保障自己的权益 可不可以和原注册时的集体签订相关补充协议，来保障权益。如果可以，如何签订。
您好，一台资企业在广州设分公司，在深圳设办事处。目前公司制度很变态，动不动就扣假。5天制，星期六虽然自由加班，但是不加班，扣假更多，加班可以抵消一天时间。如此每个月也有人扣掉15、6天，基本上那个月就白做了。因为此公司规定，扣得这些(也有奖，特少)都算年假，每月计算一次，到发工资时，欠公司年假，就得口对应
我们是一家规模化养殖企业,规划投资5100多万元,现在已经投资1300万元,我们的计划项目是经过市发改委备案的,现在企业经营形势很好.因省道二级公路从我养殖场通过,使企业的规划项目无法进行,请问:我们如何要求赔偿,间接经济损失如何计算.谢谢!
某人2010年7月11日在某旅游公司任导游出团时发生交通事故死亡，其家属于2011年6月28日想对其申请工伤认定，但到工商部门调阅营业执照时发现该单位以于2011年5月注销，这种情况伤者家属如何维护其权益？
已享受养老保险待遇的退休返聘职工要求工伤补偿，企业如何应对？
我司退休返聘职工叶某（65岁，已享受养老保险待遇）在工作时间工伤至骨折，就医期间医疗费用公司已全部承担，现叶某要求工伤补偿。企业如何应对?
各位律师好，我是一个软件公司企业的企业主。事情如下： 我公司四月份承接外地项目（项目周期3个月到四个月），招聘两名员工赴外地工作，合同上并未写工作地点，但已经事先打招呼，并且提供适当的出差补助。 在项目最后的期间（最忙的时候），其中一名员工，在未和经理确认的情况下，私自离开岗位，回到其所住城市。
