我们公司是一家日资企业,由于两周前公司员工宿舍出现被盗事件。于是公司做出的对策就是对出公司的所有员工手提包进行搜查。包括女士挎包,而公司里大多是十八九岁的女孩子,包里偶尔会放一些生活用品。被保安(公司内全是男保安)看到难免尴尬。很多就和
请问我的工资一个月只有1000元左右,但是单位以各种名义扣除员工的工资,这样合法么
请问我的工资一个月只有1000元左右,但是单位以各种名义扣除员工的工资,这样合法么
您好!首先在这里给你拜个晚年,祝您新年快乐,合家幸福 我的问题是:我打算建一个我们公司员工交流的网站!请问合法吗?会不会吃官司? 我们公司是一家国营控股企业,有几万人,我是公司一名普通员工,我想做个网站,以公司名命名(比喻我们公司叫天天电器,我网站名叫:天天人网)网站条例我会注明,不得发表公司
甲方(员工):______________________________ 乙方(企业):___________________________公司 鉴于甲方在乙方任职,并将获得乙方支付的相应报酬,双方当事人就甲方在任职期间及离职以后保守乙方技术秘密和其他商业秘密的有关事项,订定下列条款共同遵守: 第一条双方确认,甲方在乙方任职期间,因履行职务或者
请问在马来西亚能开情趣用品店吗?是否拿得到执照? 在马来西亚网络贩卖情趣用品是否合法?需要执照的吗? 什么样的情趣用品会抵触法律,比如些?
我朋友在房地产代理公司担任置业顾问,公司和其签订的合同是销售代理合同,就是公司以委托的方式和朋友签订了公司代理的房地产销售项目。公司未签订其他劳动协议也为朋友办理社会保险。请问,这种方式是否符合劳动法的要求,公司的行为是否违法?朋友有何权益可以主张?
我是一名商场营业员,我们柜台有3位员工,都与公司签订劳动合同,工资是按提成制算的,没有底薪。当时,有一位员工因病住院,不能上班,但依照劳动合同,公司还要继续补发这位员工五百多块钱,直到合同期满为止。但是公司却从我们的提成工资中抽取共500多块钱给那位生病的员工,我们真是冤枉啊。请问这样合法吗? 还有,
关于独资公司管理方面的问题是否需要员工承担责任?和是否合法?
本司为一间澳门外商在国内投资的独资企业,产品100%外销,因本公司管理原因,按照规定,国内员工的所有盖公章申请均需要员工发电子邮件向澳门的外商申请批准后,才予盖章,有时因本司执掌公章的人员(为本司外商澳门方从澳门派出的人员)因请假或出差,就需要公章拿回澳门,待国内员工需要申请盖章时,就要将有关文件拿到澳
你好! 我需要您的帮助! 2011年1月我在某公司正式工作,并且签定了合同,在2011年7月,因公司要生产的产品出现问题,由此我们向公司反应问题多次,公司有关领导对此无以说法,但是在我们生产这样的产品出现了同样问题时,有关领导就在我们产品中扣除一不份,或者就是罚款等,最终有关领导还说了一句话;做得好就做,做不
你好! 我需要您的帮助! 2011年1月我在某公司正式工作,并且签定了合同,在2011年7月,因公司要生产的产品出现问题,由此我们向公司反应问题多次,公司有关领导对此无以说法,但是在我们生产这样的产品出现了同样问题时,有关领导就在我们产品中扣除一不份,或者就是罚款等,最终有关领导还说了一句话;做得好就做,做不