您好，员工两年前被判处免于刑事处罚，时隔两年后单位是否可以追

您好，员工两年前被判处免于刑事处罚，时隔两年后单位是否可以追究员工责任并将员工开除呢？

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20151103ga2
提问时间：2015-11-03

院以私分国有资产罪起诉，现已移交法院，若法院判处免于刑事处罚，属于国有企业职工可以保留公职吗？

aass890 已过期 2014-07-26 回复(5)

我们俩是朋友，因为喝醉酒发生厮打，我被打伤，鉴定轻伤二级，我同情对方，对方没有赔偿能力，我希望不追究他的刑事责任可以吗？

DLLLY 已过期 2015-07-22 回复(8)

ask2015100972j 已过期 2015-10-09 回复(1)

您好，想咨询一下，单位有给员工正常上保险，员工因病去世可以向单位寻求什么样的赔偿？

ask20151011ewq 已过期 2015-10-11 回复(4)

你好！请问提成和奖金属于工资的一部分吗？单位是否可以以员工离职违约为由而拒绝支付职工应得的奖金和提成吗？麻烦尽快回复。谢谢！万分感谢

1444715665 已关闭 2015-10-13 回复(0)

您好张律师，请问我单位应聘员工刚过试用期一周，她还怀孕了，想解聘还员工可以吗，原因不是因为她怀孕想解聘她，而是她在工作岗位上于多名员工经常产生矛盾，作为领导我已经精疲力尽了，也没有时间总是处理这些事，想解还员工可以吗？谢谢。

ask20151015z93 已关闭 2015-10-15 回复(0)

znn91 已过期 2015-10-22 回复(1)

员工不辞而别联系不上，然后以矿工开除，用人单位是否可以扣发工资

无敌的果子狸已过期 2015-10-25 回复(2)

律师您好。我晚上骑电动车，路上有一硬井没盖，导致我锁骨骨折，我是否可以找施工单位赔偿，并是否可以做伤伤残鉴定

ask20151029hwy 已过期 2015-10-29 回复(1)

单位没有书面通知员工解除劳动合同，但是，已经不让员工进入办公室工作、我是否可以不上班并去提请仲裁，申请依法赔偿！

ask20151029bsy 已过期 2015-10-30 回复(8)