工作6年单位没有签劳动合同，也没有交社保，现又被辞退，请问如何维权？

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提问人：周飘飘
提问时间：2015-10-31

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我自03年3月份进入一家私企工作，一直到现在都没签合同，也没交社保，不知道要怎样维权，如果维权我又拿不出具体的证据，我只能说出我们公司发展的点点滴滴，因为我从03年开始一直管理全厂直到现在，我现在的工资实在是太低了{每月3000元}，公司又不给加工资，真的不想干了，我这样能得到补偿吗？

1723306862. 已过期 2013-10-06 回复(3)

工作3年没有与单位签订劳动合同也不给交保险，请问我该如何维权

我在单位工作3年了，所在单位属于国企，是某个局的下属企业。试用期过了并没有签订劳动合同，单位也没有给缴纳各项保险，现在下来一个规定，要么自己交保险，要么签订季节用工合同。请问我该如何维权？

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ask20151021qnb 已关闭 2015-10-21 回复(0)

请问单位有和我签订劳动合同，现在要辞退我，一直没有交社保，我

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我在单位工作4年，单位一直拒签合同也没有缴纳社保，今年6月份单位以放假为名变相辞退我，几个月来我一直找上级主管部门反映情况，现在单位又要求我上班，我要求单位与我签订无固定期限劳动合同并补缴自参加工作以来的各种社会保险，但遭到单位拒绝，我想既然单位还拒签合同我就想要求单位赔偿，但不知单位能补偿哪几项赔偿

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