你好，我想问一下，公司在员工无任何过错的情况下，把我从生产车间调去食堂工作是否合法

你好，我想问一下，公司在员工无任何过错的情况下，把我从生产车间调去食堂工作是否合法，我如果不去想辞职的话是不是可以拿到属于我的工资

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20151030eo4
提问时间：2015-10-30

你好，我想问一下在没签合同的情况下工作一年，现在公司变动，有得赔偿吗？工资是每月打到卡里的

你好，我想问一下在没签合同的情况下工作一年，现在公司变动，有得赔偿吗？工资是每月打到卡里的，如果需要证明确实是工作了一年，银行的流水账上每月的公司打款能当做证明吗？如果赔偿的话怎么赔？

ask20150821j47 已过期 2015-08-21 回复(1)

你好！请问一下员工有特殊情况不办离职手续是否给工资？

ask20150830zg8 已过期 2015-08-30 回复(2)

你好，律师，我想咨询一下关于公司无故停职我们的工作半年，并不让我们继续在本单位上班的情况

你好，律师，我想咨询一下关于公司无故停职我们的工作半年，并不让我们继续在本单位上班的情况，应该怎么处理？

ask20150902o8z 已关闭 2015-09-02 回复(0)

流产假期间造成工作损失是否由本人负责？公司在没有任何通知的情况下扣除本人当月工资是否合法？

事情是这样的，我是公司的一名人事人员，负责社保购买，薪酬核算等等工作。因为其它原因，不小心流产。在流产休假期间，收到一封公司发来的社保造成的损失费用4000多元，因为公司催促我回复，我大致看了下邮件，有几个人的社保是外地的同事负责的，也算到了我这边，所以对该邮件我也做出了回应本人承担1000多元的费用，但是

蛮蛮123 已过期 2015-09-10 回复(3)

律师你好，我在公司误导的情况下签了离职交接表，表上注明员工与公司无任何劳动纠纷

律师你好，我在公司误导的情况下签了离职交接表，表上注明员工与公司无任何劳动纠纷，我没注意签了字，现在我申请劳动赔偿有胜算么

ask201509160fw 已过期 2015-09-16 回复(3)

公司在员工工作地方安装监控，为监视员工工作。是否合法？

ask20150917gyi 已过期 2015-09-17 回复(2)

你好，我想咨询一下，我在工作岗位没有违反任何公司条约的情况下

你好，我想咨询一下，我在工作岗位没有违反任何公司条约的情况下，班主长故意找茬，我俩推搡起来，厂领导有意偏袒对方，处分还没下来，如果给我一方开除的处分，有什么法律途径保护我的利益吗？希望给予详细的解答

ask20150929aid 已过期 2015-09-29 回复(4)

您好，我在公司工作了一年多了，在休息时间走出车间喝完水之后看一下手机时间是否够去洗手间

您好，我在公司工作了一年多了，在休息时间走出车间喝完水之后看一下手机时间是否够去洗手间，就被公司的管理人员叫我下班，之后就叫我去办离职手续！就这样的被公司解雇了，有赔偿吗？

ask20151004jo1 已关闭 2015-10-04 回复(0)

你好，请问合同职工在工作期间得了病，公司是否该对员工负责

ask20151008h0f 已过期 2015-10-08 回复(2)