我是一名服装导购,公司说业绩不好要撤退,提前一个月告诉我们了但是合同还没有到期
我是一名服装导购,公司说业绩不好要撤退,提前一个月告诉我们了但是合同还没有到期,他说把我们调到别的店但是我们都不愿意去,这样能拿到补偿金吗?
如果合同过期后,公司没有续签,但是要求我们必须提前一个月申请,不然要扣一个月工资,这样合理吗?我可以
我是2010年11月进入现在这家公司,签订的合同,合同期限是1年,但是合同到期后,公司一直没有续签,如果我现在离职必须要提前一个月告知吗?公司说如果不提前一个月 告知,那么这个月的工资就没有,请问这样合理吗?没有续签的几个月我可以要求公司付双倍工资吗?
因为离职的时候没有提前一个月,所以公司就不给保底,但是我们没签合同,因为身体不舒服
因为离职的时候没有提前一个月,所以公司就不给保底,但是我们没签合同,因为身体不舒服,所以离职了,而且还老是拖欠员工工资,我要怎样才能要回我的保底工资
,您好!!我的合同是6月18日到期,但是公司没有提前通知。已过一个月、和我续签
,您好!!我的合同是6月18日到期,但是公司没有提前通知。已过一个月、和我续签。但我不想签、没有多少产量只拿1720元基本工资。我能有什么补偿?
我们公司提前一个月扣五险,现在我八月末辞职,但是他告诉我让我自己承担公司那部分九月份的五险
我们公司提前一个月扣五险,现在我八月末辞职,但是他告诉我让我自己承担公司那部分九月份的五险,可是我不想交,我感觉公司这样不合理,这样合法嘛?
我今天刚被辞职,老板说公司效益不好,但并没有提前通知我,我们签了合同
我今天刚被辞职,老板说公司效益不好,但并没有提前通知我,我们签了合同,但他没有给我,该怎么办,可以得到赔偿吗
我是在15年10月8号合同到期,但公司没有提前一个月通知我,今天才开始谈话终止合同
我是在15年10月8号合同到期,但公司没有提前一个月通知我,今天才开始谈话终止合同,请问应怎样补偿?
我在公司上班有一年了,公司因为亏损原因撤柜[我是一名导购],没有提前一个月告知我们
我在公司上班有一年了,公司因为亏损原因撤柜[我是一名导购],没有提前一个月告知我们,现在要求我们要么自动离职要么调到另一个店进行优胜淘汰制。反正不愿意对我们进行赔偿。这样的情况我们该怎么办?
我的合同到期了,公司提前一个月告诉我不续签了,我在这公司工作了8年
我的合同到期了,公司提前一个月告诉我不续签了,我在这公司工作了8年,这样还会给我补偿吗?
我的合同到期了,公司提前一个月告诉我不续签了,我在这公司工作了8年
我的合同到期了,公司提前一个月告诉我不续签了,我在这公司工作了8年,这样还会给我补偿吗?
您好,由于公司效益不好,想要将我们调动到集团名下另一个公司(非同一法人),但是我们没有同意
您好,由于公司效益不好,想要将我们调动到集团名下另一个公司(非同一法人),但是我们没有同意。因此公司以此为由不安排我们加班。请问公司这样违法吗?