公司欠我的工资和伤残赔付以及出差自己垫付的差族费共计十多万元
公司欠我的工资和伤残赔付以及出差自己垫付的差族费共计十多万元，公司说没钱一直不给，我该怎么办？
从2009年与公司签订一年的合同后，即2010年5月合同到期后公司未再与我续签合同，如我自己提出辞工，可要求公司赔付我未签合同至今的双倍工资吗？要求公司赔付两倍工资是否有时间限制？比如说是在未签合同一年内还是多久？
公司拖欠加班工资以及未购买社保，未签订劳动合同，请问我应该如何维护自己的权益
本人201210月10日进天马世纪科技有限公司做普工，11月时由于本部门文员离职，部门要求由我代理，工资暂时不调整，发工资是签字领现金的，一直到2013年5月份，公司行政部主管换人后要求把本人工资从四月份调整为月薪2200元26天八小时，并且拒绝支付加班工资，并且未购买社保，未签订劳动合同，请问我可以要回自己的合法劳动
公司提出解除劳动合同，进行赔付，我们自己承担的每月在工资中扣
公司提出解除劳动合同，进行赔付，我们自己承担的每月在工资中扣除的保险金是否也该赔付？
本人在一家公司做了4年半的销售，现在自己要辞职，原因每月的工资还没有自己的出差费用高（费用不报销）
本人在一家公司做了4年半的销售，现在自己要辞职，原因每月的工资还没有自己的出差费用高（费用不报销），14年下半年老板一句话（部门亏损，提成减半），15年又变化销售提成模式（所有费用不报销）导致无法干下去，现离职在人力资源部查看劳动合同14年3月到期，现没有续签，保险没有停，可算已续签劳动合同
本人在一家公司做了4年半的销售，现在自己要辞职，原因每月的工资还没有自己的出差费用高（费用不报销）
本人在一家公司做了4年半的销售，现在自己要辞职，原因每月的工资还没有自己的出差费用高（费用不报销），14年下半年老板一句话（部门亏损，提成减半），15年又变化销售提成模式（所有费用不报销）导致无法干下去，现离职在人力资源部查看劳动合同14年3月到期，现没有续签，保险没有停，可算已续签劳动合同
我在公司受了工伤，自己出钱垫付，治疗结束，申请赔付。公司说保险只赔500
我在公司受了工伤，自己出钱垫付，治疗结束，申请赔付。公司说保险只赔500，然后就没了，其余的我该怎么要到
因为家里正在装修而不肯到外地去出差，被老板辞退。我在公司工作8年了，而今年公司工资己拖欠六七个月了
因为家里正在装修而不肯到外地去出差，被老板辞退。我在公司工作8年了，而今年公司工资己拖欠六七个月了。我能得到多少倍尝？
因为家里正在装修不愿到外地出差而被老板辞退。我己在公司工作八年了，而公司今年己拖欠六七个月的工资了
因为家里正在装修不愿到外地出差而被老板辞退。我己在公司工作八年了，而公司今年己拖欠六七个月的工资了。问我能得到多少倍尝？
我从事it工作的，公司现在宣布解散.只给我们上班的工资以及两
我从事it工作的，公司现在宣布解散.只给我们上班的工资以及两天的补助,按照劳务合同上面需提前三十天通知，并补发半个月工资，请问公司不按照劳务合同走这样我们可以找劳动局告他吗
公司拖欠我的工资和伤残赔付以及出差自己垫付的差族费共什十多万元
公司拖欠我的工资和伤残赔付以及出差自己垫付的差族费共什十多万元，说公司没有钱，一直不给，我该怎么办？谢谢您答复！
