我与单位2005年9月建立劳动关系至2007年12月单位都没和我订立合同与缴社保。2008年至2010年有合同无社保。2011年1-6月无合同无社保。 上述情况，单位只核算出返还款：11000元，对吗？到底应该怎么算？
我们与去年12月，到仲裁委申请要求单位补发休息日加班工资，及补缴3年多的社会保险。在计算日工资时，单位与我们对月工资的组成说法不一致，我们在08年6月前月工资是730元，08年6月单位与我们订立劳动合同，合同上劳动报酬一项里的内容是：计时工资。乙方工资标准为560元/月，绩效工资（奖金)等按照甲方的工资分配制度和乙
97年办理停薪留职，07年单位单方面将我除名。但经查询2000年初单位就给我停缴了社保（停薪留职合同中对此无约定）。请问，单位单方面宣布将我除名是否合法？若除名成立，那我是否可要求单位给我补缴除名前的社保？！
08年从邮政局离职后，原单位没有给我停办社保，以至目前大量欠费罚款。
我08年8月从邮政离职出来，当时原单位（就是邮政局）给我们这些合同工买的是自由人的社保和养老保险。但是离职的时候原单位没有跟我们说过要去停交社保，也没有给我们去办理停交。 直到今年（2010年）8月份，现单位要给我们办理社保，才知道我差不多两年来一直欠一笔社保费用和滞纳金，估计差不多一万元。我也不能
我1995年起在湛江市A公司工作，于2010年7月30日与公司协商解除了劳动合同。公司给我买社会保险是从2008年6月起的，我现在是否可以要求公司补缴之前的社会保险。住房公积金公司是从2010年6月起给我缴交的，我现在是否可以要求公司补缴之前的住房公积金。公司给我出具的解除劳动合同证明书，只填写了最后一份劳动合同的起止时
我在某公司上班已经快一年了，但是公司一直都没有帮我购买社保，现在我已辞职了，想要公司补缴社保，到当地劳动局提出仲裁，劳动局人员说社保的事情要到地税办理（社保缴费是地税负责的），到地税那边，地税说这是劳动局的事情，找劳动局，两边都互相推搪，我该如何维护自己的权利啊？？？
我的原单位面临破产 交了一年多后，效益不好就一直没给缴纳社保 （3年多） 单位说没钱缴 现在我有了新单位原单位不给减员 要我们自己把3年空着没交的社保自己不上 不然没法做减员 没办法就自己补了 大概有3万左右 请问我能要回来吗？ 怎么要？当时是从我个人账户上划款走的 单子还都留着
请教咨询：本人福州市户口，07年原离职后自己做点小生意，社保自07年中断，若原单位愿意视我07至10年仍在该公司工作，但社保漏缴，现在是否可以通过原单位一次性补缴？（个人补缴只能往前一年）
我是外埠农业户口在京一家民营公司工作已经十年了，但公司只从2010年的下半年才给我上了社保，请问前面九年的社保能否让公司给补上？怎么补？需要我准备那些材料？谢谢！
单位没有和员工签订劳动合同也没有帮买社保，现在单位要求加工作量才买社保，员工该怎么样维权？
本人在公司工作一年半多些，从09年11月进公司至今，试用期3个月，过后没有帮本人购买社保，也没有签定任何劳动合同，现在公司有一员工辞工了，把这位员工的工作加之于本人，但不加任何工资，只说帮本人买社保，如果本人不从，要求本人离开工作岗位，请问本人应该如何维护自己的权利，谢谢！
停薪留职期间合同到期，单位不给办理离职，新单位无法交社保。急！！！
2009年4月提交离职报告后，工作、物品全部交接，但没有签任何交接清单。单位以影响不好为由不予办理离职，要求我停薪留职（停薪留职也只是口头约定，没有任何书面材料）。停薪留职期间，合同到期（2010年4月），期间一直未办理离职手续。现在新单位要办理社保，我回原单位办理离职，他们以物品未交接清楚为由不予签交接单，
