因为工作上问题同同事起了争执,公司说我骂架对我进行处罚,我没有骂架所以不接受处罚
因为工作上问题同同事起了争执,公司说我骂架对我进行处罚,我没有骂架所以不接受处罚,请问我可以要求厂里开除我吗?或者您们觉得有什么好办法?谢谢!
因为我们是销售的,因为公司撤柜,导致我们没有工作,但没有开除我们,我们也没有申请辞职,在这期间,我们的基本工资是否还能拿,还有保险应该自己承担还是公司负责。
在公司工作了四年多,没有劳动合同没有社保,离职后因为QQ问题不给工资,怎么办,我能申请赔偿些什么
在公司工作了四年多,没有劳动合同没有社保,现在离职带走了我私人的QQ (入职的时候公司也没有给我公司的QQ用,只能用私人的加客户),因为QQ上面有公司的客户,公司以这个为借口,不给结算工资,还说我盗窃商业机密,QQ确实是我个人的,而且离职前,公司还让我输入QQ密码,然后他们改掉,之后也已经把我所有QQ上的客户都
在公司工作了四年多,没有劳动合同没有社保,离职后因为QQ问题不给工资,怎么办,我能申请赔偿些什么
在公司工作了四年多,没有劳动合同没有社保,现在离职带走了我私人的QQ (入职的时候公司也没有给我公司的QQ用,只能用私人的加客户),因为QQ上面有公司的客户,公司以这个为借口,不给结算工资,还说我盗窃商业机密,QQ确实是我个人的,而且离职前,公司还让我输入QQ密码,然后他们改掉,之后也已经把我所有QQ上的客户都
我和我同事在这个公司1年了,因为没有毕业证,所以公司1直没有给我们签订合同和购买社保
我和我同事在这个公司1年了,因为没有毕业证,所以公司1直没有给我们签订合同和购买社保,今年6月份拿到了,但是9月中旬才给我们签订合同,和交的社保的,最后我们要求,答应给我们补贴点,但是我打算不干了,所以就没签订合同了,现在公司发工资了才告诉我没有补贴,原因是我没签订合同,补贴3个月600元,我想知道公司这个
您好!我在一家公司做业务4年,没有底薪,拿提成的。现不是因为工作问题而被开除
您好!我在一家公司做业务4年,没有底薪,拿提成的。现不是因为工作问题而被开除。请问我如何通过法律来维护自己的利益?谢谢
公司上周五将新制定的制度发到邮箱,我没有看到,这周一工作的时候没有按照规定进行,结果告诉我因为没有按
公司的邮箱里总会有几十封与自己毫无关系的邮件,所以没有经常查收,结果上周五公司把新制定的规定发到邮箱里,我并没有看到,周一的时候照常工作,结果周二上司找我谈话,说新制度我知不知道,我说不知道,结果今天处分下来说要罚我2万8,远高于我的工资。制定新制度不是应该要确认员工确实知道后才执行吗? 如果公司之一
所以这类问题应该没有明文规定,协商解决是最好的途径是么?未工作的月份由我个人承担我是接受的
所以这类问题应该没有明文规定,协商解决是最好的途径是么?未工作的月份由我个人承担我是接受的,比较想了解工作了五个工作日的月份,公司是否应该承担公司的部分
公司要搬迁,而我因为个人问题不能去,公司的劳动合同上没有注明工作地点
公司要搬迁,而我因为个人问题不能去,公司的劳动合同上没有注明工作地点,可不可以解除劳动合同
工资问题,我朋友在一家个人公司做财会工作,有个同事,最近同事因为怀孕
工资问题,我朋友在一家个人公司做财会工作,有个同事,最近同事因为怀孕,不能正常工作,几乎所有原本属于她职责范围内的事都让我朋友做,但是我朋友的工资并没有增加,所以她觉得很苦恼。很委屈,
我在一家公司工作了4年,现在有另一家公司高薪娉请,我和同事4人没有解除劳动合同
我在一家公司工作了4年,现在有另一家公司高薪娉请,我和同事4人没有解除劳动合同,立即离开了公司,现在原来的公司说要起诉我们,怎么办