你好，我是2010年与一家人力资源公司签定的合同，被派遣到电厂上班

你好，我是2010年与一家人力资源公司签定的合同，被派遣到电厂上班，现在合同还没到期，却要求我转到另外一个公司，而且还不给我失业保险赔偿，请问我应该怎么做最好。谢谢

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提问人：ask201510167mb
提问时间：2015-10-16

你好，我是08年跟A人力资源公司签订合同，被派遣到B公司上班，现在B公司告知A人力资源公司经营不利，要倒闭了，现在要求我们跟A公司签自愿解除劳动合同，然后跟C人力资源公司签新合同，同样被派遣到B公司上班，现在咨询，此情况不是我自愿解除合同，能否要求A公司赔偿，能赔偿多少？谢谢

短信用户已关闭 2014-08-04 回复(0)

律师你好：我有一位朋友在一家食品公司上班，是当师傅的。签定的合同是五年

律师你好：我有一位朋友在一家食品公司上班，是当师傅的。签定的合同是五年，合同上说在这五年内要带一至二名学徙。现在朋友的合同快到期了，也不想在干了，怎么办？

ask201507152dd 已过期 2015-07-15 回复(2)

你好，请问，我与一家人力资源A公司签订了合同，然后他们派遣我去B公司工作

你好，请问，我与一家人力资源A公司签订了合同，然后他们派遣我去B公司工作，名义上我属于A公司，但是我是在B公司工作，平常都是B公司把工资与五险一金打给A公司，然后A公司给交，然后B公司与我自己同时交给A公司一部分管理费，现在我属于哺乳期，但是B公司说人社局要求他们不可雇佣过多外包人员，所以恰恰我在哺乳期合同到

ask20150809cz3 已过期 2015-08-11 回复(1)

你好，我在一家公司上班，没有签订劳动法合同，我想离职当天就可

你好，我在一家公司上班，没有签订劳动法合同，我想离职当天就可以走吗

ask20150921ay6 已过期 2015-09-21 回复(2)

你好，我在一家公司上班，没有签订劳动法合同，我想离职当天就可

你好，我在一家公司上班，没有签订劳动法合同，我想离职当天就可以走吗

ask20150921ay6 已过期 2015-09-21 回复(3)

你好，我在A公司上班，但是合同是和b公司签订的派遣合同。现在b公司停止和a公司的合作

你好，我在A公司上班，但是合同是和b公司签订的派遣合同。现在b公司停止和a公司的合作。现在a公司找了新的合作方c公司。现在我的合同到期了a公司让我和c公司签合同。但是c公司的五险一金是按照最低标准买的。和a公司的标准不一样。。这种的话我是签还是不签呢？而且我现在已经无合同上班一个多月了。请问这种我应该怎么处理

ask2015092101f 已过期 2015-09-21 回复(3)

你好律师先生，我在一家公司上班，未与公司签合同，我做了有十天大概有2000块钱

你好律师先生，我在一家公司上班，未与公司签合同，我做了有十天大概有2000块钱，我不想做了，但是公司说要扣我1400块钱的保险工资打7折。请问我该怎么办。谢谢

ask201509220u0 已过期 2015-09-22 回复(1)

我原先在儋州一家混泥土公司上班，开泵车。是承包制的，当时公司没有签定合同

我原先在儋州一家混泥土公司上班，开泵车。是承包制的，当时公司没有签定合同，从三月到七月的工资目前还没拿到。不知怎样才能拿回这笔汗水钱。

ask20151008acv 已过期 2015-10-08 回复(1)

我在苏州园区一家小厂上班因为当时是和劳务公司签定的合同没有和

我在苏州园区一家小厂上班因为当时是和劳务公司签定的合同没有和厂里签合同工资都是劳务公司发放的我上了二十多天班突然查出怀孕了现在因身体原因无法上班想要离职但是当时签的合同是三个月的所以现在劳动公司说现在离职工资只能按照百分之八十发放还要另外扣除人工费300元！我想问问我该怎么办？难道我这工资就只能按照他

ask2015101305r 已关闭 2015-10-13 回复(0)

我在苏州园区一家小厂上班因为当时是和劳务公司签定的合同没有和

我在苏州园区一家小厂上班因为当时是和劳务公司签定的合同没有和厂里签合同工资都是劳务公司发放的我上了二十多天班突然查出怀孕了现在因身体原因无法上班想要离职但是当时签的合同是三个月的所以现在劳动公司说现在离职工资只能按照百分之八十发放还要另外扣除人工费300元！我想问问我该怎么办？难道我这工资就只能按照他

ask2015101305r 已关闭 2015-10-13 回复(0)