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我是一名劳动者,因父亲住院请假厂里电话通知我不用去上班了,我申请了劳动仲裁

我是一名劳动者,因父亲住院请假厂里电话通知我不用去上班了,我申请了劳动仲裁,双倍工资,经济补偿金,失业金,开庭后调解对方出了5500元,但我认为不是我想要的结果,因为调解时,我听仲裁庭的意思都有一万,但是判下来一项都未支持,我也不知什么原因,因为开庭时对方请了律师,我是一人去的,现在我想请各位律师帮我支一下招,下一步我该怎么办?谢谢!!

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:ask20151013jc4
提问时间:2015-10-13
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劳动仲裁尚未结案,劳动者已去其它单位上班,是否合法?如何处理?

因单位无故调换我的工作岗位,现以特快专递的方式向单位发出要求恢复原岗位,并提出如不恢复原岗位,就是单位违约,那么就与单位解除劳动合同。后我以此项理由向劳动仲裁提出解除劳动合同并要求支付经济补偿金。那么现在我能不去单位上班吗?还有在这期间我找到了其它工作能去上班吗?

96dgr77 已解决 2008-10-11 回复(4)

受托法院没帮劳动者6个月内执结生效的劳动仲裁,申请执行人向中院申请提级执行,

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zwaf6666 已解决 2008-12-07 回复(1)

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老老美丽 已过期 2009-08-10 回复(8)

因为上班迟到扣工资了,可以申请劳动仲裁吗

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wxf232406 已关闭 2010-04-16 回复(0)

上海劳动仲裁受理后,劳动者如何在仲裁期间向仲裁委员会申请对公司的财产保全?

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wy1573 已解决 2010-05-12 回复(9)

我自动辞职举报单位领导贪污,合同期未满,要求回去继续上班,单位却以种种理由推脱,我能申请劳动仲裁么?

为单位基层领导贪污,我为引起单位领导重视辞职举报,单位调查贪污也属实,我要求回去继续上班,但单位却以种种理由拒绝,我1999年进医院实习一年,2000年开始在单位工作,2001年才开始签订合同,一年签一次,今年的合同期限是到2010.10.30 期间我曾多次找领导,要求回院继续上班,遭拒绝。我辞职后单位还扣我2000+违约金

sunshiqian1972 已过期 2010-10-09 回复(1)

因公司未足额支付劳动报酬,9号申请仲裁要求11日解除劳动合同,12日我是不是就不用继续上班了

因公司未足额支付劳动报酬,12月9号申请仲裁要求12月11日解除劳动合同,同时工资结算至11日,并于11日邮件通知公司人事及领导,那我12日开始是不是就不用去上班了? 公司是否还可以以规章制度规定连续三日旷工算作主动离职不赔偿???

Biggers 已解决 2013-12-11 回复(4)

夏律师,我是一名劳动者,因为父亲住院请假,厂里电话通知我不用去了

夏律师,我是一名劳动者,因为父亲住院请假,厂里电话通知我不用去了,我申请了劳动仲裁,未牵劳动合同,经济补偿金,还有失业险,通过调解,厂里出到5500元,但未达到我的要求,于是仲裁庭来,一样都没支持,当时开庭对方请了律师,我是自己去的,请问现在我该怎么办?请夏律师帮我一下,谢谢!

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