就业协议如下 从即日起至毕业为实习期，毕业后实习期满无需使用自动转为正式员工签订劳务合同 正式工作时间从2011年6月23号至2013年6月23号合作期两年 违约金5000元整 问：如果我想在6月23号后不和他签劳务合同算违约吗
我是一所大学的应届毕业生，已经签了一家单位，现在又想毁约，而且协议暂时还没有交到学校，那么是不是学校暂时还不知道我的就业情况，因为违约的话需要将近一个月的时间才可以从学校领导新的协议，我怕在这期间误了别的单位，我能不能自己再造一份一摸一样的协议，至于单位这边，我直接赔偿违约金，而对于学校这边，我可以
我是11届大专生，应该是在今年6月多毕业，但学校10年11月份就结课了，同时很多企业来校招聘，我被其中一家公司录取，签署了就业协议，但公司却一直推迟上班时间，从10年12月一直推迟到现在（4月18日正式上班），但我现在不想去这个公司上班，会有什么后果？是否要交纳违约金？ 以后的报到证、我的档案会发到哪？ 求知道
您好，我是一名应届毕业生，在研究生考试成绩出来之前和一家建设银行签订了就业三方协议。现在我被财政部财政科学研究所录取了研究生，想解除与建行的就业协议，请问还需缴纳违约金吗？
我于11年6月毕业，今年3月份于一家国有银行签了就业三方协议书，且学校，单位和个人都已签字盖章，后也在单位进行了一周的培训，由于个人原因现在想改签另一家单位，但是据说校方对于就业协议改签有很多推诿的情况，我想知道我该怎么办，另外，跟前单位的协议书上签了一个违约的章，具体违约金是3000，这个是不是一定要支付
你好，我是一名大学毕业生，面临就业找工作签就业协议的问题，我们的协议是一式四份，属于三方协议，一方是我本人，一方是就业单位，另一方是学校，现在的问题是我和单位签了，可是我又找到一个更合适的工作，我就没有把这份协议交到学校盖章，本来学校没有盖章这份协议就不成立，但是现在单位要求我按协议交违约金，我很迷
我是一名即将毕业的大学本科生，考研前与单位签订就业协议，后来考取了研究生，现想解除协议，但我看到劳动法规定大学生由于升学可以免除毁约金。我应当如何毁约保证自己不用缴纳毁约金，谢谢~
与上海市一家外企签订了就业协议，而且以后的正式合同是与上海市外服签，而不是这家外企本身，在就业协议中规定，如违约，不去报道上班，需支付违约金，现在由于个人原因，不想去那边上班，想问一下，这个违约金是不是一定需支付的，谢谢！
我与威海一家公司签订了网上就业协议，协议中没有提及违约金的问题。我去公司辞职，经理不同意，交违约金也不行，说等毕业后拿着报到证去报到后才能辞职，我想问一下现在我该怎么办？
我是一名马上毕业的研究生，与一家国企签订了三方协议，并没有签订劳动合同，现在想去另外一家单位，提出违约，对方让交3000违约金，但就业协议中并没有写明违约金数目，此方面的信息是空白的，而且我也没有参加培训，没有让公司为我付出直接的费用，只是签订了协议书，现在想问下我是否要缴纳违约金，数量是怎么定的，当时
