公司因员工工作失误给其造成声誉和业务量损失口头辞退员，应当主张的权利有哪些

公司因员工工作失误给其造成声誉和业务量损失口头辞退员，应当主张的权利有哪些。且该企业未与员签订劳动合同，未交纳社保，且欠三个月工资

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提问人：ask20151010vx5
提问时间：2015-10-10

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各位律师好！我想咨询1下关于员工工作失误给公司造成财产损失，员工应不应该负赔偿责任？如果要应按照哪种比例进行相应赔偿？谢谢！

短信用户已过期 2014-03-12 回复(5)

您好！我想问下关于员工工作失误给公司造成财产损失赔偿问题！劳动法里有这样1条明文规定:由于员工工作失误造成公司财产损失的应当扣该员工当月工资百分之20！但每月不得超过百分之20！超过百分之20的剩余工资低于当地月标准工资按其标准支付！在此我有2个问题想咨询1下:1.每月不超百分之20？是否指我给公司造成多少损失每

短信用户已过期 2014-03-14 回复(2)

因工作失误造成公司损失已赔付2100元仍要辞退

你好，我是仓管，工资在1600元左右，因工作失误导致公司损失2100元，现已赔公司偿款2100元，但公司仍要辞退我是否合理？

maylee 已解决 2014-06-04 回复(1)

员工工作失误，造成公司损失的，公司时候可以开除？

员工工作失误（存心做假资料），将不良品出货给客户，造成公司损失的，公司时候可以开除？

shirly2008 已过期 2014-09-11 回复(7)

员工工作失误造成公司金钱损失54434元，员工要全额承担责任吗？

由于员工的失误造成公司金钱的损失，损失金额54434元，个人应该承担全部责任吗? 如果员工是财务人员, 是不是该承担全部责任谢谢您了？员工该如何做？因对方未给到我（会计）新的收款账号，我把单写好就交给出纳，单上我写的领款人只是一个我们合作站点的地名（常熟站点），出纳在不知情的情况下就直接汇款到之前合作的账

冰心雪已过期 2014-11-08 回复(1)

工作失误造成公司巨额损失,无法偿还.应当承担什么责任

本人在某私企工作,因没做现金日记账造成现金亏空200多万,没有侵占与挪用,扣除在公司里的股份与分红,还尚欠40多万.现无法偿还.有签一份欠款条在公司里!两年事发两年间有查到部份未入账,但对方以时间过长不与对账!如果公司起诉我的话,要承担什么责任.

callcoll 已关闭 2015-02-25 回复(0)

因工作失误，造成损失八九千元，但与领导管理有关，还与公司其他部门的员工也有责任

因工作失误，造成损失八九千元，但与领导管理有关，还与公司其他部门的员工也有责任，但公司老总只处罚我一人，合理吗

ask201505187uu 已关闭 2015-05-18 回复(0)

员工工作失误，造成公司损失

公司老员工给出纳提供了假的老总联系资料，出纳与假老板联系，导致公司损失十几万，出纳需要赔偿经济责任吗？

天下乌鸦一般黑023 已过期 2015-09-01 回复(3)

因工作失误造成损失两千多元，我作为公司员工公司也没给我一个处理方案并直接扣除我工资也没通知我个人，我

因工作失误造成损失两千多元，我作为公司员工公司也没给我一个处理方案并直接扣除我工资也没通知我个人，我该怎样维护自己权益呢？我也找过公司领导都是你推我让，意思让我自己承担所有损失

1442552973 已过期 2015-09-18 回复(5)

公司说我工作失误给公司造成经济损失，要辞退我并要求全额赔偿损失

公司说我工作失误给公司造成经济损失，要辞退我并要求全额赔偿损失。但是公司章程和劳动合同都没有相关的规定。如果公司现在新制定一个规定出来，是否算作有了相关规定，就必须按照执行？

ask201510019tf 已关闭 2015-10-05 回复(0)