上班3年公司未与我签订劳动合同，却以一些与我关系不大的事宜冻结工资，我该如何维权？急用，望给予帮助！！！谢谢 如果申请劳动仲裁需要提供哪些证据？
您好，拜耳医药保健有限公司通知我4月1日上班。我从4月1日开始工作到5月25日也就是今天，没有签订劳动合同，也没有发过工资，请问我该如何维权?
律师你好！我是东康公司的员工，任职清扫司机工作1年了。由于6月8日公司部份人员带头诉求加工资，（诉求书不是本人写的，但是签名了，）也不是本人带头诉求加工资的。现公司追究我的责任，公司给我停职了！让我在家等处理结果！ 并且停职期间没有任何工资！我如何维护自己的权益？
工资问题，公司在阜阳用的合肥的营业执照，我应该如何在本地申请仲裁
刚进入公司不给办理劳动合同，后来让签合同，合同上都是空白，薪资，工作时间都是空白，强制让签字。 不签字不给发工资，要么辞职。 我现在辞职了，公司压我工资。六月份的工资要八月中旬才给我，还随意扣我薪资，七月份的工资也不给。 公司是阜阳的，营业执照是合肥的，我应该如果申请仲裁和补偿
我们是液化气站充装工，在此之前效益特别好，工作量也很大，每年除了春节6天假期，既无法定节假日也无公休日，每天都在从事10个小时高强度劳动，实发工资每月3000元，现在突然效益差了，要我们每天只上8小时班，且有公休日，工资为2045元，我们不能获取预期劳动收入，该怎么办，如果因此而辞职，能否获得赔偿金。
我们在液化气站做充装工，之前生意特别好，一年中除春节放5到7天假外，其余既没有公休日也没有法定节假日，每天还要11个小时的高强度的劳动，工资每月3000元。现在，陡然生意淡了下来，公司减员又怕赔偿，就安排休息日，工资降为当地方最低标准1680元，我们该如何维权。
劳动纠纷仲裁后，公司迟迟不给做退工，导致保险和档案无法转移影响后续工作，应如何维权？
本人及两位同事，因之前所就职的公司严重拖欠工资，在今年6月初向地方劳动局提出劳动仲裁申请并且被受理（共三个单独的案件）。并且在提出申请劳动仲裁同时，通过律师向公司邮寄了被迫解除劳动合同律师函，要求其在15日内解除劳动关系。 仲裁与7月中旬进行审理，并且判我方胜诉，裁决书中注明原公司需向我支付2万元左
