你好我签了三年的合同适用期是三个月已经过了一礼拜了，公司告诉我要延长两个月的适用期

你好我签了三年的合同适用期是三个月已经过了一礼拜了，公司告诉我要延长两个月的适用期，我如果走能不能得到赔偿，能得到多少赔偿

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提问人：ask20151008q1k
提问时间：2015-10-08

你好，请问公司提出休完产假上班满三个月才给发产假工资，我在休完产假上班两个月后公司和我续签了合同

你好，请问公司提出休完产假上班满三个月才给发产假工资，我在休完产假上班两个月后公司和我续签了合同，但是现在因为自身原因想辞职，能否立马拿到产假工资，是否要承担责任

ask20150526fyt 已过期 2015-05-26 回复(2)

你好，如果在一家公司签了三个月的适用合同，但只上了九天班她们就以我年底要结婚干不长的理由给辞退了

你好，如果在一家公司签了三个月的适用合同，但只上了九天班她们就以我年底要结婚干不长的理由给辞退了，请问这种情况，工资怎么算？有经济赔偿费吗？入职前还让我自费去医院体检办健康证，这个费用她们应该退补给你吗？谢谢

ask20150602xm2 已过期 2015-06-02 回复(1)

在公司试用期内，申请离职，公司告诉我要扣培训费，当时签了两个月试用期合同上写着那

在公司试用期内，申请离职，公司告诉我要扣培训费，当时签了两个月试用期合同上写着那，公司这种做法对吗？而且从上班至今公司没有给我任何正式的培训

ask20150819tzf 已过期 2015-08-19 回复(7)

试用期离职，当时签了试用期合同两个月，现在要离职，公司告诉我要扣培训费五百元

试用期离职，当时签了试用期合同两个月，现在要离职，公司告诉我要扣培训费五百元，合同上也写着，当时我自己办入职不知道就签了，我后来问同事比我早来一个月，她们三个根本就没签，都不知道有这么回事，我说国家没有规定试用期离职要扣培训费吧，公司给出的解释就是这是民企，别拿国家说事，当初你签了，现在就得按公司规

ask20150819tzf 已过期 2015-08-20 回复(5)

你好，我与公司签了三年的劳动合同，试用期为六个月，才做了一个多月公司突然告诉我我被辞退了

你好，我与公司签了三年的劳动合同，试用期为六个月，才做了一个多月公司突然告诉我我被辞退了，没有任何预兆的让我办离职手续，请问我可以得到补偿金吗？她们这样做是否违法？

ask20150926wk9 已过期 2015-09-26 回复(4)

我在上一家公司做了两个礼拜，签了试用期合同，但是当时还没来得及盖章就已经离职

我在上一家公司做了两个礼拜，签了试用期合同，但是当时还没来得及盖章就已经离职，所以我就没有拿合同，现在都拖了一个月还没发工资，请问该怎么办

ask20150909nif 已关闭 2015-09-28 回复(0)

你好：我想问一下我和公司签订四份合同到今年年底到期，现在公司解雇了我，我要求公司怎么赔偿

你好：我想问一下我和公司签订四份合同到今年年底到期，现在公司解雇了我，我要求公司怎么赔偿。但是我说我已经和公司签订四份合同现在解雇我属于违法的，公司说你还有三个月合同，那么你继续上班到合同到期再解雇你。请问我该怎么办？是继续上班还是和公司谈判。我也不想上班了。

ask20150929xfm 已过期 2015-09-29 回复(1)

你好：我想问一下我和公司签订四份合同到今年年底到期，现在公司解雇了我，我要求公司怎么赔偿

你好：我想问一下我和公司签订四份合同到今年年底到期，现在公司解雇了我，我要求公司怎么赔偿。但是我说我已经和公司签订四份合同现在解雇我属于违法的，公司说你还有三个月合同，那么你继续上班到合同到期再解雇你。请问我该怎么办？是继续上班还是和公司谈判。我也不想上班了。

ask20150929xfm 已关闭 2015-09-29 回复(0)

律师你好，在公司工作三年没签劳务合同，走前没写辞职信，压了两个月工资

律师你好，在公司工作三年没签劳务合同，走前没写辞职信，压了两个月工资，现在不给我们发工资，说我们是自离没有工资，我们该怎么办！

ask20150930d8w 已过期 2015-09-30 回复(7)

你好～我想问一下！我们公司要搬迁了！我刚到公司三个月但是没有签合同

你好～我想问一下！我们公司要搬迁了！我刚到公司三个月但是没有签合同！因为交通问题我不想过去！请问有赔偿金吗？

ask20151008ls0 已过期 2015-10-08 回复(1)