工作辞职赔偿，事先签了一个合同，说辞职需要赔偿哪些项目，不签就停发工资

工作辞职赔偿，事先签了一个合同，说辞职需要赔偿哪些项目，不签就停发工资，我们手里没有合同就签了一份在医院里，要真辞职这合同合法吗

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提问人：ask20151008lrc
提问时间：2015-10-08

工作2个半月，合同一直没签，社保也没交，想辞职怎么要求双倍工资和经济赔偿，需要什么证明？

我已在目前的公司工作两个半月，合同一直没签，就只有刚来的时候在应聘承诺书上签了字，说好的试用期一个月的，到现在也没给交社保，昨天才提起要给我交社保，如果我主动辞职，怎么样才能拿到试用期之后的双倍工资差额？有没有经济赔偿金？我之前看到有人说交了社保，劳动仲裁会的就会默认你与公司存在合同关系了，不予处理

合同meiqian 已解决 2013-11-16 回复(4)

个人和用人单位（民营）签订的合同中规定了有效期两年，那么一年内个人辞职，需要赔偿单位哪些项目。该两年

个人和用人单位（民营）签订的合同中规定了有效期两年，那么一年内个人辞职，需要赔偿单位哪些项目。该两年的期限是否对个人约束不大，只是对用人单位有约束？

qw_ert 已过期 2014-10-14 回复(1)

您好，张律师，我们想加盟一个叫天粮集团的小吃项目，需要注意哪些？比如合同

您好，张律师，我们想加盟一个叫天粮集团的小吃项目，需要注意哪些？比如合同，定金

ask20150726ngn 已过期 2015-07-26 回复(2)

立即辞职。需要赔偿公司一个月工资吗

在澳门工作，因为身体原因立即辞职。公司让我赔偿公司一个月工资。因为合同上注明要提前一个月通知或者以一个月工资替代。这样合法吗

xixi123guagua 已过期 2015-08-26 回复(1)

我没有签订任何合同！我想辞职！老板不让！要扣半月工资！我工作了一个月半

我没有签订任何合同！我想辞职！老板不让！要扣半月工资！我工作了一个月半！