我是一个实习生,在一个五星级酒店实习,实习期为一年,当初刚来这里没满一个月就辞过一次职,可是他们好像不让我走,就说了很多,我们学校与酒店签了合同,所以我走就会牵扯其他问题,我想了想,离家远,就还是继续做下去,现在快半年了,放年假了,我想回去了之后就不来了,刚入职,酒店让我们签了合同,有条是未完成月份×1200,可是我走是不会给酒店造成损失的,所以如果我直接回去了不来了,酒店会不会要求我赔偿?如果我不赔,酒店会把我告上法庭么?自行离职对我以后有影响么?
而且老师说我们实习生和酒店签订了实习1年还是什么的合约还是协议可是我从来就没有见过和签过
而且老师说我们实习生和酒店签订了实习1年还是什么的合约还是协议可是我从来就没有见过和签过。
我是14年10月去公司的,去了之后他们工资都没和我谈就让我上班了,然后没有跟我签订合同,我现在还没有毕业,但是公司没有直接的跟我说我是实习生,我也和正常员工一样上班,只是拿的工资比正常员工少大概工作了一年,现在我搬家要辞职,领导直接让我做到9月10号,今天8月28号,我有自己原因搬家了,太远不能去想不做了,人
我是一名专科大三实习生找工作合同都有什么保护政策吗,实习没有
我是一名专科大三实习生找工作合同都有什么保护政策吗,实习没有五险一金和福利待遇吗
你好,我是准大四学生,找了一家酒店实习,签订的实习协议上标有提前30天递交离职申请
你好,我是准大四学生,找了一家酒店实习,签订的实习协议上标有提前30天递交离职申请,执意终止,补偿对方一个月实习津贴。这个协议是不是太霸道,不合理,在递交辞职申请后,提前走,可不可以?我会负有什么责任
你好,我是大四学生,在一家酒店实习。实习协议上,标有需提前30天提交离职申请
你好,我是大四学生,在一家酒店实习。实习协议上,标有需提前30天提交离职申请,执意终止补偿对方一个月实习津贴。我递交了辞职申请,定下最后一天工作日为9月21日,但现在不想忍受这份工作,我提前走,可不可行?有什么责任或后果吗?我打算13号做完,回学校上课。
暑期工自离后果.如30号合同期满,我28号走,未拿离职单有什么后果,工厂仁宝一厂
暑期工自离后果.如30号合同期满,我28号走,未拿离职单有什么后果,工厂仁宝一厂
我家孩子去年职中按排到工厂实习,9月份离职回家,今年学校不发毕业证
我家孩子去年职中按排到工厂实习,9月份离职回家,今年学校不发毕业证。理由是学生在岗实习时间没达到一年的按自动退学处理,没有毕业证。有这规定吗?合法吗?我该咱办?
我是一名在酒店的实习生,通过学校的中间关系在酒店实习。实习期间因无故旷工三天被开除
我是一名在酒店的实习生,通过学校的中间关系在酒店实习。实习期间因无故旷工三天被开除,还有工资没我结清,该这个月月底结,酒店不结可以起诉酒店吗