本人行政单位临时工9年,因为旷工被解雇,没有合同,单位现在不给书面解除劳动关系
本人行政单位临时工9年,因为旷工被解雇,没有合同,单位现在不给书面解除劳动关系,请问能不能得到补偿
本人和单位解除劳动关系,合同文本上明确约定本人签字有效,但合同上不是本人签字,且该合同经过公证,公证为本人签字,我想认定这解除劳动关系协议无效,如何做!,谢谢律师,我姓曾,如方便,也可电话联系,13974277013 补充一下,公证申请上我也没签字,是单位单方面申请做的公证,公证证明协议上的签字是本人签的,这不
用人单位限合同工7月底一次性交清廉政保证金每人一万元,否则将解除其劳动关系,是否合法?
用人单位限合同工7月底一次性交清廉政保证金每人一万元,否则将解除其劳动关系,是否合法?
用人单位要求单方面解除劳动合同关系,但不肯出具书面解除合同的证明,又不允许该员工上班,该员工该怎么办
用人单位要求单方面解除劳动合同关系,但不肯出具书面解除合同的证明,又不允许该员工上班,用人单位采取的是拖字决,只口头说要解雇该员工,但该用人单位既不出具书面解除合同证明,也不一次结清所欠工资,更不允许该员工上班,该员工该怎么办?
我现在与单位劳动合同7月17已经到期,双方并未续签劳动合同。我9月10日交了辞职信。但是现在原单位还不放我走,不给我开离职证明。由于新单位必须要我提供原单位的离职证明才可以办理入职。请问: 1、如果原单位一直托着我不给我开具离职证明,除了劳动仲裁以外,我还有其他办法吗? 2、满一个月我自动离职,同新单位签订
单位未缴纳社保,未签劳动合同的事实劳动关系可随时解除劳动关系吗?
一年的合同已经过期,存在事实劳动关系,单位没有给我缴纳社保,我可以随时解除劳动关系吗?
行政单位的临时工 因为单位合并上划了 没有岗位了 被解除劳动
行政单位的临时工 因为单位合并上划了 没有岗位了 被解除劳动关系 没有签订合同 也没有社保 可以要求多少补偿金啊? 单位说是因为政策合并了没有岗位 是可以单方面解除的是吗?
你好,本人与现所在单位签订劳动合同到期后又续签,现在单位以我养老保险关系未转至单位要与我解除劳动关系
2013年4月原合同到期又续签,单位曾通知过我转养老保险关系,但因个人问题至今未转至本单位,现单位要解除劳动关系,我是否能拿到违约金
您好,我有两个问题想咨询您:我有解除劳动合同书面证明,但是现在的公司说我网上还没有与前单位解除合同
您好,我有两个问题想咨询您:我有解除劳动合同书面证明,但是现在的公司说我网上还没有与前单位解除合同。所以不能签新的劳动合同。我前单位说要在10~15个工作日才能解除网上的劳动合同。请问这两家公司这样是否合法。谢谢
我是因为劳动关系的问题,二年多了走了很多部门了,现在还没有解除劳动关糸
我是因为劳动关系的问题,二年多了走了很多部门了,现在还没有解除劳动关糸,不是一两句话能说明的,我想向律师请教,谢谢。
我是因为劳动关系的问题,二年多了走了很多部门了,现在还没有解除劳动关糸
我是因为劳动关系的问题,二年多了走了很多部门了,现在还没有解除劳动关糸,不是一两句话能说明的,我想向律师请教,谢谢。