公司在五月份出资让我们考了计量证，八月份我辞职了，七月份工资未结

公司在五月份出资让我们考了计量证，八月份我辞职了，七月份工资未结，说要扣2000块钱，这个合法吗？当时考证时，并没有签订协议，也没有说明考证后要工作几年，感觉有被骗的感觉

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask201509159x3
提问时间：2015-09-15

我我们公司是这个月工资下个月发的，我五月一号辞职的，按照正常提成我都有2000了，现在四月份发我800元，请问这合法么

ask201505319wn 已关闭 2015-05-31 回复(0)

我们公司老板说因为没钱所以一直不发工资，到现在才发了2月份的工资，我们辞职的人也一分钱也不发。我想请问下。这样的情况，最多能拖欠多久才发工资

ask20150612sk6 已关闭 2015-06-12 回复(0)

公司从今年二月份到五月份只给我发了一个月工资，我在今年五月11日的时候提出辞职，领导不同意，然后我在6月12日的时候自动走人，公司也没有给我结算工资，但是现在又要求我回去交接，要不不给工资

ask20150616pct 已关闭 2015-06-16 回复(0)

31824871 已关闭 2015-06-27 回复(0)

我在之前的公司上班有一年多时间，直到5月份我提出了辞职申请，公司批准是6月份做完就可以走了，但是现在工资发放下来，发现6月份的工资被扣得很离谱。

米小猪的窝已过期 2015-07-25 回复(2)

您好，李律师。我所在的公司拖欠我们4月5月6月的工资，因此我在八月份辞职了。现在9月1号，我的工资依然没结清。我应该怎样做才能拿回我的工资？

ask201509015ql 已过期 2015-09-01 回复(2)

你好，我们老板不发工资。我是公司财务，我把工资自己结掉，然后辞职。会被老板告吗？？她会报警吗？她报警了的话，怎么办

1441264141 已过期 2015-09-03 回复(1)

ask20150908fte 已过期 2015-09-08 回复(2)

ask20150908cag 已过期 2015-09-08 回复(3)

ask20150913vig 已关闭 2015-09-13 回复(0)