您好，我想请教一下，如果像国家规定的假期，给我们休了，但是用自己假期补上的，比如放五一，国家规定有三天法定假期，而我们本来一个月就有六天假期，但我们公司，如果五一休了假，五月份就只剩三天假期，这样是合理的吗？
意思是如果休了五一假期那三天，公司硬把我们五月份的假期扣了三天，而且其它公休假也是这样，我可以去控诉吗？有没相关法律条文？
各位老师你们好我现在在山东淄博的一家家具公司工作，从业已经6年了，按理说公司前几年就应该给我们缴纳各项保险，但是直到前天才通知我们一部分员工去签一份缴纳保险的材料，还明确的写着不给补缴，并且还要我们在材料上的进厂日期上写2010年12月1日，我是从04年就开始在那工作了的，那以前的几年就白干了？我想咨询一下各
报上登载香港星湖假期国际旅行社（办公地点在上海南京西路1515号29楼）可以为市民办理加拿大30日自由行旅游项目，内容包括代办加拿大签证和来回机票，是否可信？
现在有个公司跟我约定的工资是8000元，但是实际签合同时上面规定的是1140，差别太大，虽说工资仍然按照实际约定额发发放，是为了少缴税，但是这样的情况如果以后遇到纠纷，比如辞退或者补发加班费的情况，该如何处理？如果在试用期如果不满意这样的合同可以直接辞职不干，不需要承担什么责任啊？
律师你好，我想咨询个问题，就是关于国家占地赔偿的事，因为南水北调工程，运河走我们那里过，因为我们那里的土质粘性好，国家征用我们的土地来用土，加固渠帮，然后用挖运河的土来回填，但是我家的地又承包了出去，按国家规定补偿我们钱，分两部分，一个是青苗费，另一个是土地损坏费，承包合同就是一年，承包费每亩300元
国家规定的所有关于楼房的法律规定是否适用于还建楼房？换建楼房的公摊面积、车库、储藏室公摊的价格是按车库的价格还是按照储藏室的价格计算呢？
在学生没有参加学校组织的勤工俭学情况下，学校是否有权向学生收取以此为理由的费用，如若学生不交这类费用，学校是否有权押扣学生毕业证。
