您好，我公司的临时批荡工人（男，35岁左右，没有买保险和签合同）在工作中，不小心从3层摔下来，腰骨断了，现在还在医院治疗，（已做手术）公司到现在为止已付医疗各项费用8万多元，医生说很可能以后都难再从事工作，意思是会残废。我想请问，现在这种情况，我公司该负责到什么程度，工人的子女是否需要一直抚养等...?
装修工地上两个工人打架，请问责任是如何划分的？费用该谁承担？装饰公司有没有什么责任？
2周前两个装修工人A和B从装修施工现场出来，因为言语不对，发生的打架事件。事情的经过如下：当时工人A、装饰公司老板和工人B从施工现场搬运东西出来（工人B是老板的亲兄弟，搬了比较重的东西，走在最后面；老板走在中间，也搬了东西；工人A手里拿着一把灰刀，走在最前面），走在路上，工人A一直在和老板讨论什么事情，工人
工伤，脊椎移位，脊椎骨折，买了意外伤害险的保险公司和老板的责任应该是什么比例啊
在外工作时，祸从天降，一个空调外机的架子掉落下来看，轧伤了，现在检查为脊椎骨折，颈椎移位，具体其他部位是否受伤还不明确。现在住于324医院，我们可不可以要求换医院和要求合理的病房啊，保险公司和老板的责任是不是应当不矛盾，都应有合理的赔偿，我们需要要球哪些赔偿啊，应该赔偿多少啊？谢谢
律师，您好！我的孩子是一名中学生，上晚自习在自己座位上用挖耳掏耳朵，被起来窜位的同学猛推一下导致鼓膜穿孔，当时老师没在教室。孩子坚持上完自习才回家，得之情况后我们立即带孩子去医院，经过各项检查，孩子在听力下降两天后住进了医院。并在显微镜下做了鼓膜修补手术。15天后出院，孩子状况一直不好，耳鸣耳痛不间断
您好我是舜地集团一名业务员（受害者）的女朋友，去年我男友从山东毕业回到省会石家庄找工作，在人才市场看到了舜地的招聘信息，听介绍说公司经营还好就与舜地公司签订了劳动合同，担任公司投资部业务员工作。我男友工作认真，严格完成公司布置的任务，对公司和客户都态度认真。不想公司现在被查说是非法融资，公司现在面临
两名公司职员在上班途中因自身驾驭原因在公司境内发生车祸,是否算工伤?公司应付什么责任? 那两名职员应付什么责任?
请问：移动公司盗用消费者身份信息，在消费者不知情的情况下办理移动业务，移动公司该负什么责任？本人是否可以要求索赔？如果其称尚未产生费用，给停办业务，是否就可以免除任何责任，不进行赔偿等。（时间已有三个月，是否真的未产生费用，现不详）我该做些什么呢？谢谢帮助。
本公司有一职工09年3月8日工作时间右手臂桡骨骨折，送医院治疗，行内固定手术，10年4月5日住院行拆除内固定手术，出院记录显示：入院检查疤痕愈合好，右桡动脉搏动清晰，右腕关节活动好，右手指血供、活动可，x线示右桡骨骨折术后骨折线消失；诊治过程顺利病情稳定出院，（已认定工伤）。但据伤者反映出院回家没几天感觉伤
本人是公司的兼职司机。晚上，下着大雨，为了不影响第二天的工作，所以开车去加油，回来的路上，撞伤一个手拉板车的妇女，她为了赶回家和避雨，也不看有没有车，就横穿公路，板车长3米多，把车道都堵了，而我正常行驾，车速40~50KM/H。 发生地点为一路口附近，路口处突然有个人跑动，我偏头两三秒去看并判断跑动的人是
