我刚入职就与公司签订3年合同，试用期3个月，现在工作已经第五个月了老板还是没批我的转正单

我刚入职就与公司签订3年合同，试用期3个月，现在工作已经第五个月了老板还是没批我的转正单，我该怎么办？

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提问人：ask20150814xju
提问时间：2015-08-14

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我有一个朋友未成年，与某公司签订合同，现在在门店工作，老板想把她暂时调到别的岗位这个岗位与现在岗位在等级方面差一点，而且当时老板跟她说只是暂时的，后来又说想延时，我朋友就不想做了，然后晚上有跟上司联系，说不想去哪个工作，然后不然就不上班了，上司说她这个算自离，不会有工资

ask20150524dsl 已过期 2015-05-24 回复(2)

我是专柜的店长，已经工作十一年，现在公司要撤柜，近几年公司都没跟我签订用工合同，都是商场贸易跟我们签的，请问我该要求如何赔偿

ask20150606ol9 已过期 2015-06-06 回复(1)

我工作三个月了，公司还没有给我签订劳动合同，而且老板口头承诺的试用期两个月之后转正，现在不承认了，变成三个月了，我该怎么办，怎样维护自己的利益

ask20150610f3i 已过期 2015-06-10 回复(3)

ask20150610f3i 已过期 2015-06-10 回复(3)

我工作合同试用期为2个月但已经做了3个月没有给转正，现在公司搬厂裁员，要把我辞退，能不能得到赔偿，应该怎么赔的标准?

ask2015061884s 已过期 2015-06-19 回复(1)

我在公司还是在试用期，但是已经牵过合同，现在领导说我不注重团队，人际关系不好，要辞退我，我该怎么做？

ask20150706xrt 已过期 2015-07-06 回复(7)

我在公司还是在试用期，但是已经牵过合同，现在领导说我不注重团队，人际关系不好，要辞退我，我该怎么做？

ask20150706xrt 已过期 2015-07-06 回复(8)

我与公司签订一年合同，现在已经工作8个月，公司无故把我解雇，我能所求赔偿吗？能所求多少？希望回复，谢谢。

qaz123然然哪已过期 2015-07-09 回复(2)

我在公司工作是第3个月，但是还是试用期。没有签订合同。没有交保险。我要离职需要提前几天提出辞职

ask201507152zx 已过期 2015-07-15 回复(1)

我和老板未签订劳保合同现在已经给他工作了一年半了，由于长期不按时不定发工资拖欠了5个月的工资，和老板谈后老板说如果就算辞职也不会全部结算工资，每月就给打500块，遇到这种情况我该怎么维护我的权益？谢谢

ask20150803hw8 已关闭 2015-08-03 回复(0)