本人在单位是正式职工，十一年工作。现在单位效益不好要载员，本人劳动合同己经是终身的了

本人在单位是正式职工，十一年工作。现在单位效益不好要载员，本人劳动合同己经是终身的了。请问单位要把我载掉应给我什么补偿。

劳动合同签定的主体用人单位为总公司，派驻工作点为分公司撤消了，本人属在职员工吗？

工作满10年的事业单位改制职工如何与新公司签订劳动合同？工龄怎么算？

我于1996年5月在马鞍山经营性事业单位-马和汽渡管理处工作至今，全民合同工身份。单位2008年底改制，由民营企业-长运集团接手，新成立的马和汽渡有限公司于2008年11月6日进驻。我的身份置换金按照马市2005年1号改制文件计算：本人2005年3月份基本工资[职务（技术等级）工资与按国家规定比例计算的津贴之和]×转企改制前工作

劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作后解除（个人）劳动合同的经济补偿

根据《劳动合同法实施条理》第十条规定：“劳动者非因本人原因从原单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。” 此

本人在一个单位工作9年，共签3次劳动合同，现在合同到期了，单位和我不续签劳动合同

本人在一个单位工作9年，共签3次劳动合同，现在合同到期了，单位和我不续签劳动合同，但我不想离开本单位可以吗？有什么办法可以让单位继续和我签订合同

公司工作10年无故调换岗位，合同性质一年一签，公司现在效益不好，也不辞退我，现在要提前和我解除劳动合

我在公司工作快10年，合同性质是一年一签，不是签的无固定合同。。合同期限是到5月31日到期。。公司现在效益不好所以大面积裁员无故调换岗位，把我调去做保安，我觉得不合适不想去，，要求公司辞退我，但是公司也不肯辞退我，就要我去做保安，现在我没合适的岗位，所以在公司没有地方待，所以只能每天去公司打个卡，现在公

本人工作二十多年了，现在单位通知说效益不好要么自己交养老保险

本人工作二十多年了，现在单位通知说效益不好要么自己交养老保险，要么辞职，他这样违法吗

本人和劳务派遣公司签的合同，现在刚怀孕，公司效益不好要裁人，

本人和劳务派遣公司签的合同，现在刚怀孕，公司效益不好要裁人，公司可以裁我吗？会有补偿吗

我在单位上班，干了三年了，合同今年才签的，因为现在单位效益不好

我在单位上班，干了三年了，合同今年才签的，因为现在单位效益不好，要开除一批人，请我开除的人可以赔偿多少钱

我现在问题是工作好好的，工资是全厂最低的，厂里没有给全体职工正式的合同

我现在问题是工作好好的，工资是全厂最低的，厂里没有给全体职工正式的合同，老板又不想提工资，又想让我们干活，请问怎么维权

本人在单位是正式职工，十一年工作。现在单位效益不好要载员，本人劳动合同己经是终身的了

本人在单位是正式职工，十一年工作。现在单位效益不好要载员，本人劳动合同己经是终身的了。请问单位要把我载掉应给我什么补偿。