来公司2年多签署的非正式合同,未给上社保,离职时能否要求公司补交一年多未交的社保。公司在今年3月才给上的社保,离职后该怎么办。谢谢
我是2010年7月生的孩子,今天我们人事去社保给我报销生育保险,但是社保的人说我暂时还报不了,因为社保要求往前数九个月没有补缴记录,但是我们在2010年6月的时候,给全公司的员工补缴了一次。那就必须满足另一个条件,就是从2010年7月往后推12个月按时缴存并没有补缴记录才能报销,也就是说我2011年8月才能报销我的生育保
本人79年生,大专学历,中级职称,在苏州工作,但因工作关系所属原因,社保在镇江缴纳,08年购房10年取得房产证\土地使用证,想咨询下如何能把户口迁入苏州,谢谢! 看那政策不是有一条说中级职称也可以吗?
各位专家好。我的情况是这样的,10年12月中旬,我在原单位办理了辞职手续,当时被告知:我的社保缴费到12月。但,2011年2月中旬我的新单位在为我办理社保缴费时,发现原单位还没有办理终止,导致新单位不能为我正常办理社保缴费。 我打电话询问原单位,被告知他们12月的社保费还没有交到社保局,导致不能办理终止,当时说
你好 我想交社保养老想暂停几年,先交医疗保险可以吗? 养老暂停那几年 等在交养老时 停那几年是一起叫还是接上交满15就可以了 麻烦了 谢谢
我司为外资企业,但是老板用我的身份证办的个体营业执照,目前中国社会法规定必须帮员工购买社会保险,按照最近的基数来办理,公司需要帮每个人交500多元钱,这无疑给公司带来巨大的成本。但是老板一向来就比较手法,想买,但是公司承受不起。因为当时招收员工时,工资就很高了,但是又不能要求员工较低工资,公司应该怎么