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没签合同,已经工作一个月了,现在辞职需要提前一个月吗?

没签合同,已经工作一个月了,现在辞职需要提前一个月吗?

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提问人:ask20150723i3y
提问时间:2015-07-23
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试用期三个月,干了一个半月,现在想辞职需要提前一个月吗?而且厂里没有给我签合同

我进厂时说是试用期三个月现在干了一个半月了就发了500元,我想辞职老板还要我在干一个月,否则没有工资,而且也没给我签合同,我该怎么办?

1514179525 已过期 2013-04-29 回复(1)

试用期三个月,现在已经干了一个半月了,想辞职需要提前一个月吗?

我进厂时说是试用期三个月,现在已经上了一个半月的班了,就领了500元,我不想做了,去辞职,老板说要提前一个月打辞职报告,不让走还要再干一个月,否则没工资,而且不给我们交保险,也不给我们签合同,我该怎么做才能使我的利益不被剥夺?急,谢谢

1514179525 已过期 2013-04-29 回复(2)

合同到期后我继续在公司工作1个月,现在准备辞职,需要等一个月才能离职么?

合同到期后我继续在公司工作一个月却没续签,公司合同到期以后问我续签,我不予续签,但还是继续工作一个多月,现在准备离职,公司要一个月以后才能离职,如果提前走要扣上月和这月工资。公司的说法对么? 我是2012年4月9日签的合同,到2013年4月9日,5月2号提出离职,想5月6日就不去上班了,但公司还欠我两天加班和5天年假

dandan555 已过期 2013-05-02 回复(5)

辞职 没签合同 签保密协议 (辞职需提前一个月辞) 现在需要立即辞职 需要负责任吗

实习期内公司让签了保密协议,但至今没有签劳动合同,也没有交保险。保密协议规定辞职需提前一个月辞,但我现在找到一份更好的工作,公司要求我立马上岗,但是原公司又不同意我辞职。我该怎么办?如果我在未经同意的情况下离职,需要承担什么后果和法律责任?我现在做不到提前一个月辞职

520sayao 已过期 2013-10-06 回复(1)

公司没签订劳动合同,周六上班没双倍工资,过年没有带薪休假,现在我辞职需要提前一个月吗?(已经工作1年

公司没跟我签订劳动合同,但又给我买社保,周六算正常上班,没有双倍工资,过年国家规定的7天假,公司反而把7天的工资扣了,现在我工作1年了,请问我需要尽义务提前一个月跟公司辞职吗?

thekingv 已解决 2014-06-20 回复(6)

进厂工作没签合同,辞职老板要扣我600块,我已经提前一个月多说辞职了

进厂工作没签合同,辞职老板要扣我600块,我已经提前一个月多说辞职了。请问这老板做法合理吗。

ask20141228nb0 已关闭 2014-12-31 回复(0)

,我在工作上出了点问题,我刚上班第一个月公司拖欠我俩天工资,现在我要辞职又不批我已经提前交了一个月

,我在工作上出了点问题,我刚上班第一个月公司拖欠我俩天工资,现在我要辞职又不批我已经提前交了一个月,到现在还不批,我家里有事现在也回不去我该怎么办,再说我上班时还没满16岁

ask201501051k3 已过期 2015-01-05 回复(3)

向单位辞职需要提起一个月嘛?我现在已经找到了别的工作,可是本单位说不可以这么快走

向单位辞职需要提起一个月嘛?我现在已经找到了别的工作,可是本单位说不可以这么快走,是真的吗?

ask2015020903v 已过期 2015-02-26 回复(2)

签了合同,我找到了一份新工作,现在的工作需要辞职,但是没有提前书面申请

签了合同,我找到了一份新工作,现在的工作需要辞职,但是没有提前书面申请,公司还有我二月份的一个月工资,还有三月份几天工资,没有培训技术,也没有签什么保密协议。公司应该扣多少工资呢,

ask201502286tc 已关闭 2015-02-28 回复(0)

你好律师我已在公司工作三年合同一年一答现在公司提前一个月不在

你好律师我已在公司工作三年合同一年一答现在公司提前一个月不在给续约合同要辞退我有赔尝吗

ask20150721vhj 已过期 2015-07-21 回复(1)
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