我是2003年进入公司,公司连续给 我签了三次合同,最后一次合同应该是2011年2月5日到期,2011年一月二十日公司通知我到期后不续签了,但是公司只赔偿我三个半月的工资,请问合理吗?
双方因发生口角,一方先动手给对方两个耳光,另一方用水壶砸破对方头部,至头顶两个伤口,共缝合15针。受伤一方怎样要求对方赔偿,能赔偿多少?
我弟媳是聋哑人被一辆本田CRV撞伤腰部(腰椎2-3横突骨折)司机机下车后看了看上车逃逸,现在车已找到对方现在想私了,请问应该从哪些方面计算赔偿金额。
您好!律师。我在去年元旦开始到一个公司上班。试用3个月没有签订转正合同也没有交保险。后来我反映到社保局,他们在8月补签合同和补缴社保,注明合同期一年,今年3月31日到期。本月2号,公司无故辞退我。请问我可以索赔几个月工资?还可以怎么索赔?谢谢!
我签了个店铺租债合同但是合同期未到对方提出解除合同 关于赔偿问题怎么解决
我跟对方签的是店铺租债合同,期限一年(2011-1-3至2012-1-3),店铺是做服装经营用途,当时合同上关于解除合同条例是这样说:(注明:以下我称乙方,对方称甲方)在转租期间,因甲方原因租债合同被解除的,甲方应按押金两倍向乙方支付违约金,如支付的违约金不足抵付乙方损失的,甲方还应负责赔偿. 现在甲方只愿意赔偿两倍押金 ,其他
打架时受伤 造成腿部动脉 静脉 血管 筋全断 昏迷8未醒 当时已报警 犯人已抓获 但犯人说没钱 想知道是否有这方面的法律保障 可强制赔偿 ?因经济原因 想尽快要求赔偿 是否有相关法律文件?
我是2008年4月--2011年12月份签的“合同工”合同,有买社保与医保 1 现在公司要中止合同,前提是我没有犯任何错误,应该算公司违约吧。 我的补偿金或者是赔偿金会怎么赔付。涉及到新旧劳动法交接实施的问题,不知道该怎么算清楚。是不是应该有补偿金或赔偿金。(是否需要新旧法结合使用,请帮助我写清楚。) 2 他有提
我与2002年7月份进入该公司,2011年4月30日合同到期。公司也提前了1个月通知。公司只答应赔偿3.5个月工资。说是08年以前的工龄不能给予赔偿。还有公司08年5月份才叫失业金,以前都没交,有赔偿吗