公司制度受法律保护吗

我在公司工作了半年，但没有签合同，但有在公司规章制度签名，公司说要提前一个月辞职，可是我只提前了半个月，现在公司说不发工资给我，我可以到劳动仲裁去告她吗，而且我在公司已经超过了8小时的工作制，但没有加班费

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提问人：mai麦子
提问时间：2015-07-16

我是做短信群发公司的，我们公司手续都有，工商注册的，而且正常纳税，现在客户拖欠尾款一直未付，我们想通过打官司追回欠款，我想问一下，我们短信公司收不收法律的保护？毕竟3.15曝光过垃圾短信！（我们公司只发送房地产短信，从不发送其他短信内容）合同上没有起止日期，但是条款写的很明确，当月发送数量*天数结账！不

jubf440 已过期 2015-06-04 回复(1)

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1551643716 已过期 2015-06-07 回复(1)

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